5.9 Трудовое право 5.10 Семейное право

Выбрать права работника

• соблюдать трудовую дисциплину

• получать полную достоверную информацию об условиях труда

• выполнять установленные нормы труда

• своевременно и в полном объёме получать заработную плату

• бережно относиться к имуществу работодателя

Выбрать обязанности работодателя

• обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда

• привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном законом

• предоставлять представителям работников полную и достоверную информацию, необходимую для заключения коллективного договора, соглашения и контроля за их выполнением

• поощрять работников за добросовестный эффективный труд

• осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами

Установите соответствие между ситуациями и основаниями прекращения (расторжения) трудового договора в РФ:

• обстоятельства, не зависящие от воли сторон

• Григорий Н. неоднократно появлялся на своём рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.

• инициатива работодателя

• Пётр Б. был признан полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке.

• инициатива работника

• Евгений М. нашёл более престижную работу.

Установите соответствие между ситуациями и основаниями прекращения (расторжения) трудового договора в Российской Федерации

• инициатива работника

• По истечении срока трудового договора Дмитрий М. не был переизбран на должность заведующего кафедрой философии.

• обстоятельства, не зависящие от воли сторон

• Аттестационная комиссия подтвердила отсутствие у Игоря Г. достаточного уровня квалификации для занимаемой должности.

• инициатива работодателя

• Мария вышла замуж и переехала в город, где живёт её муж.

Выберите верные суждения о трудовом договоре в соответствии с Трудовым кодексом РФ

• Трудовой договор может заключаться на неопределённый срок.

• Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено трудовым законодательством.

• ри заключении трудового договора в нём по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.

• Трудовой договор может быть заключён в устной форме.

• Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста 18 лет.

Найдите в приведённом списке юридические основания расторжения трудового договора в Российской Федерации по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

• Трудовой договор с Петром был расторгнут после того, как он появился на своём рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения.

• Профессор кафедры не был переизбран на свою должность.

• Стихийное бедствие разрушило прибрежную зону отдыха, что привело к закрытию отелей и увольнению сотрудников.

• Проведённая аттестация сотрудников фирмы показала, что уровень квалификации некоторых из них не соответствует требованиям работодателя.

• Пианист симфонического оркестра А. Орлов сломал руку; медицинская комиссия установила, что больше он не сможет профессионально играть на рояле.

Выберите верные суждения о нормах трудового права в Российской Федерации

• После подписания трудового договора работодатель может ознакомить работника с правилами внутреннего трудового распорядка.

• Работодатель имеет право обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности.

• Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено законодательством.

• Трудовой договор может заключаться на неопределённый срок.

• Работник обязан незамедлительно сообщить работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей.

Выберите основания для расторжения брака в органах ЗАГС

• осуждение ранее судом одного из супругов к лишению свободы на срок более трёх лет

• наличие у супругов общих несовершеннолетних детей

• взаимное согласие супругов при отсутствии несовершеннолетних детей

• признание ранее судом одного из супругов недееспособным в установленном законом порядке

• отсутствие согласия одного из супругов

Выберите ситуации, при которых брак будет расторгнут только в суде

• Один из супругов ранее приговорён судом к лишению свободы сроком на шесть лет.

• У супругов трое общих несовершеннолетних детей, по вопросу места проживания которых после развода супруги между собой договорились.

• Один из супругов, несмотря на отсутствие у него возражений, отказывается подать заявление о расторжении брака.

• Один из супругов ранее признан судом недееспособным.

• У супругов нет общих детей и нет имущественных споров.

Выберите верные суждения о семейном праве

• В соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации для вступления в брак совершеннолетний гражданин должен получить согласие родителей (опекунов).

• Регулирование семейных отношений осуществляется в соответствии с принципами добровольности брачного союза мужчины и женщины, равенства прав супругов в семье.

• Семейное законодательство устанавливает порядок осуществления и защиты семейных прав, условия и порядок вступления в брак, прекращения брака и признания его недействительным.

• Граждане по своему усмотрению распоряжаются принадлежащими им правами, вытекающими из семейных отношений.

•  

  Семейный кодекс РФ запрещает заключение брачного договора.