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Les événements indésirables

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Assessment

Quiz

Professional Development

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Hard

Created by

Emilie Mondet

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10 questions

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1.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Qu’est ce qu’un événement indésirable ?

un événement ou une circonstance révèlant un problème

un événement que l’on va traiter afin qu’il ne se reproduise plus

un événement perturbant la prise en charge du patient

une activité qu’on ne veut pas faire

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Qu’est ce qu’une erreur ?

une action réalisée de façon involontaire

une action ne respectant pas une règle ou une procédure

une faute

un acte malveillant

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Qu’est ce qu’une faute ?

une action non conforme à la loi

une action sanctionnable par sa hiérarchie

Une action non sanctionnable

une erreur répétée cachée, dissimulée

4.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Qui peut réaliser une déclaration d’événement indésirable ?

Uniquement l'équipe d'encadrement

Uniquement le personnel soignant de l'hôpital

tous les personnels travaillant au sein ou rattachés au CH de Dieppe

les étudiants, les stagiaires et les remplaçants

5.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Quels événements peut-on déclarer ?

une fuite d’eau

un problème lié à la matériovigilance

un règlement de compte

un médicament administré à un autre patient

6.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Comment déclarer un événement indésirable ?

en décrivant les faits constatés et ce sans jugements de valeur ni interprétation

en renseignant la déclaration des événements indésirables sur le logiciel Blue medi

en rédigeant une transmission ciblée

en demandant à quelqu’un d’autre de la remplir pour soi 

7.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Selon vous, qu’est -ce qu’un presque accident ?

une situation interrompue avant qu’elle ne devienne  une erreur

une petite erreur sans conséquence

une erreur qui aurait pu avoir des conséquences si elle n’avait pas été stoppée

Une erreur faite par un étudiant et stoppée par un membre du personnel 

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