
Metodo Kanzei, Tecnica 5s y las 7s de Mckinsey
Authored by KAROL COGOLLO
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1.
OPEN ENDED QUESTION
1 min • 1 pt
Método que centra su filosofía en la idea de que, si eres capaz de hacer algo bien, puedes hacerlo mejor.
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OFF
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿El objetivo del método Kaizen es implementar mejoras y reducir ineficiencias para construir un entorno?
Eficiente y productivo
De Cambio
De Mejora
De organización
3.
OPEN ENDED QUESTION
1 min • 2 pts
País en el que se origino el método Kaizen
Evaluate responses using AI:
OFF
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál fue la primera empresa en implementar la técnica de las 5s?
Toyota
Amazon
Helvex
Sony
5.
FILL IN THE BLANKS QUESTION
2 mins • 1 pt
Técnica de las 5s, toma su nombre de cinco palabras Japonesas (a) (b) (c) (d) (e)
undefined
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
¿En que libro fue propuesta la técnica de las 7s de Mckinsey?
Dare to leap
In search of excellence
The 7 habits of highly effective people
The art of gathering: how we meet and why it matters
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Selecciona la respuesta que contenga 3 de los elementos de las 7s de Mckinsey
Skills
Structure
Staff
Skills
Systems
Safe
Shared Values
Strategy
Same
Systems
Staff
Sand
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