c_orga sesion 6 UG

¿QUE ES UN PARADIGMA?

• MODELO

• PATRÓN

• EJEMPLO

• TODAS LAS ANTERIORES

Cual no es un componente de las actitudes

• activo

• colectivo

• cognitivo

• afectivo

La percepción es un proceso de tipo

• psicológico

• biológico

• ideológico

• motor

Una de las funciones de la percepción es

• que nos permite integrar la información

• nos permite diferenciar un objeto de otro

• interpretar la información

• todas las anteriores

Teoria que trata de la forma en la que el

Perceptor Social utiliza información para llegar a

explicaciones causales para eventos. Examina qué

información se recopila y cómo se combina para formar un

juicio de causalidad.

• Atribución

• Percepción

• Motivación

• Paradigma

Sentimientos positivos acerca del entorno laboral

• Satisfacción laboral

• percepción

• percepción positiva

• confianza

Los indicadores de ........ permiten medir la eficacia de los procesos en la empresa

• rotación

• gestión

• de servicio

• ninguna alternativa es válida

Hablar de desempeño y resultado en un empleado:

• son sinónimos, ambos términos significan lo mismo

• no son sinónimos y deben estar relacionados

• no son sinónimos y no están relacionados

• ninguna es correcta

La ...... permite identificar cual ha sido el porcentaje de fluctuación de personal en un periodo de tiempo

La expresión: César siempre llega tarde, hoy llego tarde entonces, la atribución es interna. El siguiente ejemplo es:

• coherencia

• diferenciación

• consenso

• ninguna alternativa es válida