Gespreksvormen quiz

Gespreksvormen quiz

Professional Development

7 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Basiskennis van de visuele beperking: Quiz

Basiskennis van de visuele beperking: Quiz

Professional Development

8 Qs

Implementatie HGD

Implementatie HGD

Professional Development

11 Qs

Geschiedenis systeemtherapie

Geschiedenis systeemtherapie

Professional Development

7 Qs

De TePe Ragerquiz

De TePe Ragerquiz

Professional Development

10 Qs

test je kennis - kinderziektes.

test je kennis - kinderziektes.

Professional Development

12 Qs

Cultuur

Cultuur

Professional Development

12 Qs

4m ma H5.5

4m ma H5.5

Professional Development

6 Qs

3 v's

3 v's

Professional Development

12 Qs

Gespreksvormen quiz

Gespreksvormen quiz

Assessment

Quiz

Social Studies

Professional Development

Medium

Created by

Amal -

Used 3+ times

FREE Resource

7 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Deze gespreksvorm bestaat om slecht nieuws te brengen.

Een slechtnieuwsgesprek

Een helpend gesprek

Een informatief gesprek

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

In dit gesprek geeft de ene persoon uitleg aan de andere persoon door feitelijke informatie te delen.

Een informatief gesprek

Een slechtnieuwsgesprek

Een helpend gesprek

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Een intake gesprek is een voorbeeld van een helpend gesprek

Waar

Niet waar

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Een interview is een voorbeeld van een informatief gesprek

Waar

Niet waar

5.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

Wat is een doel van een informatief gesprek voeren

Slecht nieuws brengen.

Aan het denken zetten.

Informeren over verschillende mogelijkheden.

Oplossingen aanreiken en vragen beantwoorden.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Bij een helpend gesprek voeren kun je weerstand verwachten.

Waar

Niet waar

7.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

Wat is het doel van het voeren van een slechtnieuwsgesprek?

Het overbrengen van slecht nieuws en dit op een duidelijke manier.

Het overbrengen van slecht nieuws, waar je soms niet eerlijk bent om de gevoelens van anderen te beschermen.

Het overbrengen van slecht nieuws, waar je de ander ook steunt, troost en begeleid.

Het overbrengen van slecht nieuws, waar je geen rekening houdt met de gevoelens van de ander.