KEPEMIMPINAN EFEKTIF DAN MANAJEMEN ORGANISASI

1. Organisasi adalah.....................

• 1. Tujuan yang dicapai secara bersama-sama

• 1. Alat untuk mencapai visi dan misi

• 1. Sekumpulan ide yang disepakati untuk dicapai bersama

• 1. Beberapa orang yang mempunyai tujuan sama

1. Diantara unsur-unsur organisasi............

• 1. Tujuan, sekumpulan orang, sistem

• 1. Sekumpulan orang, pemimpin, visi

• Aktivitas, kepemimpinan, tujuan

• 1. Perencanaan, pelaksanaan, pengawasan

1. Komponen kepemimpinan, kecuali

• Seseorang dengan kemampuan yang baik memimpin organisasi

• 1. Aktivitas mempengaruhi orang dalam organisasi

• 1. Hubungan interaksi antara pengikut dan pemimpin dalam mencapai tujuan

• 1. Proses memberi arti (pengarahan) terhadap usaha kolektif yang mengakibatkan kesediaan berusaha mencapai sasaran

1. Gaya kepemimpinan, kecuali

• 1. Demokratis

• 1. Bebas

• 1. Partisipatif

• 1. Koordinatif

Pentingnya kepemimpinan karena............

• Menyediakan arah dan tujuan

• 1. Sumber pendanaan yang lebih jelas dan berlanjut

• 1. Memiliki banyak pertimbangan dalam memecahkan masalah

• 1. Ada yang menjadi teladan dalam bertindak

1. Kepemimpinan transaksional.........

• 1. Pemimpin dan bawahan saling memberi dan menerima sesuai dengan peran dan kemampuan masing-masing

• 1. Kemampuan seorang pemimpin yang menghargai pengorbanan bawahannya dengan imbalan tertentu

• 1. Hubungan antara pemimpin dan bawahan yang berlandaskan pada adanya pertukaran atau adanya tawar menawar antara pemimpin dan bawahannya

• 1. Hubungan antara pemimpin dan bawahan yang mempunyai kesepakan bersama untuk mencapai tujuan bersama berlandaskan ketersediaan dana atas hasil yang dicapai

1. Unsur kepemimpinan transformasional.......

• 1. Kharisma, Inspirasi, stimulasi intelektual

• 1. Pengaruh, intelektualitas, aspiratif

• 1. Inspirasi, perubahan, pengendalian

• 1. Perhatian individu, transformatif, kharisma

1. Kepemimpinan efektif

• 1. Pemimpin yang bisa memberi contoh dan teladan kepada bawahannya sehingga bisa mencapai apa yang menjadi tujuan pemimpin tersebut secara tuntas

• 1. Aktifitas pemimpin dalam mempengaruhi, memotivasi dan bekerjasama dengan bawahannya dalam rangka mencapai tujuan yang ditetapkan

• 1. Proses mempengaruhi bawahan secara baik sehingga bawahan secara mandiri bisa mengetahui apa yang diinginkan oleh pemimpinnya

• 1. Efektifitas seorang pemimpin dalam mencapai tujuan yang telah ditetapkan sehingga organisasi bisa dikatakan berhasil

Kunci kepemimpinan efektif, kecuali

• 1. Motivasi

• 1. Sumberdaya

• 1. Pengetahuan, keahlian dan kemampuan

• visi& implementasi visi

1. Diantara dasar-dasar pengambilan keputusan 

• 1. Aspirasi, ilham, pengetahuan, dana

• 1. Logika, sumberdaya, kemampuan, lingkungan

• 1. Intuisi, fakta, pengalaman, logika

• 1. Aturan, musyawarah, sumberdaya, motivasi