Organisation et amélioration du travail administratif

Organisation et amélioration du travail administratif

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10 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

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Qu'est-ce qu'un processus administratif en entreprise ?

Une réunion du personnel administratif.

Une série d'activités coordonnées visant à atteindre un objectif administratif.

Un formulaire de demande d'emploi.

Une liste des fournisseurs.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

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Quelle est la responsabilité de l'ARH en matière de gestion du personnel ?

Organiser des événements sociaux pour l'entreprise.

Gérer les finances de l'entreprise.

Gérer les aspects administratifs liés au personnel et aux ressources humaines.

Gérer les opérations de production.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

Media Image

Comment les entreprises peuvent-elles stocker leurs documents ?

Uniquement sous forme papier.

Uniquement sous forme électronique.

À la fois sous forme papier et électronique.

En les jetant à la poubelle.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

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Quelle est la meilleure source pour obtenir des informations sur les lois du travail relatives à la gestion documentaire ?

Un livre de cuisine.

En discutant avec des amis.

Le code du travail ou les directives légales.

Sur un blog de mode.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

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Quelle est la durée de conservation des contrats de travail des employés ?

5 ans.

Pas de conservation.

3 ans.

10 ans.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

Media Image

Quel est le principal avantage de l'optimisation de la gestion documentaire ?

Augmenter le nombre de documents.

Augmenter les coûts de l'entreprise.

Améliorer l'efficacité et l'organisation de la gestion des documents.

Réduire le temps consacré à la gestion documentaire.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 2 pts

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Qu'est-ce que la démarche qualité en entreprise ?

Une réunion informelle entre collègues.

Un processus visant à améliorer la qualité des produits ou services de l'entreprise.

Un modèle financier.

Une séance de formation.

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