PENGANTAR BISNIS DIGITAL

PENGANTAR BISNIS DIGITAL

University

6 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

SOAL PEMBELAJARAN DIGITAL

SOAL PEMBELAJARAN DIGITAL

University

10 Qs

RBT Percanggahan Fizikal

RBT Percanggahan Fizikal

KG - Professional Development

10 Qs

M.Logistik 16 (116)

M.Logistik 16 (116)

University

10 Qs

Seberapa kenal dengan TEP?

Seberapa kenal dengan TEP?

University

10 Qs

Quiz 8 Manajemen Keamanan Informasi-2020-2

Quiz 8 Manajemen Keamanan Informasi-2020-2

University

10 Qs

KUIS BERHADIAH

KUIS BERHADIAH

University

4 Qs

Quiz 11 Pengantar Organisasi Komputer-2021-1

Quiz 11 Pengantar Organisasi Komputer-2021-1

University

5 Qs

Soal Pilihan Ganda - Cloud Computing

Soal Pilihan Ganda - Cloud Computing

University

10 Qs

PENGANTAR BISNIS DIGITAL

PENGANTAR BISNIS DIGITAL

Assessment

Quiz

Instructional Technology

University

Medium

Created by

Rizqi Amanda

Used 3+ times

FREE Resource

6 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

Bagaimana cara perusahaan mempertahankan ilmu yang dimiliki karyawan yang resign dari pekerjaannya?

a. membiarkan karyawan mencari tahu sendiri.

b. membuat dokumen yang dapat dipelajari karyawan lain.

c. mencari karyawan baru di level yang sama.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

2. Bagaimana cara perusahaan menyamakan kemampuan yang harus dimiliki seluruh karyawannya?

a. menugaskan HRD untuk melatih para karyawan.

b. meminta karyawan belajar sendiri tanpa bantuan.

c. membiarkan karyawan tanpa arahan apapun.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

ada berapa tahapan transformasi perusahaan menjadi perusahaan digital dalam

restrukturisasi

1

2

3

4

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

mengapa perusahaan perlu merombak struktur perusahaannya jika ingin menjadi digital

a.karena perusahaan ingin keuntungan

b.karena perusahaan ingin biaya produksi mengecil

c.karena perusahaan mengalami evolusi sistem kerja 

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

Apa faktor terpenting yang perlu dipertimbangkan ketika merencanakan inisiatif perubahan dalam suatu perusahaan?

Salah satu faktor penting adalah komunikasi yang efektif di sepanjang proses, memastikan bahwa semua pemangku kepentingan mendapat informasi dan terlibat.

Fokus utama haruslah pada pelaksanaan perubahan dengan cepat tanpa terlalu menekankan pada komunikasi, karena implementasi yang cepat adalah kunci keberhasilan.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 20 pts

Apa faktor utama yang menentukan keberhasilan inisiatif perubahan dalam suatu perusahaan?

kecepatan implementasi perubahan

komunikasi yang efektif di semua tingkat perusahaan.