Código de Ética e Conduta

Qual dos seguintes princípios representa o valor Ética na Aliare?

• Utilizar os equipamentos da Aliare para atividades que fogem do contexto de trabalho.

• Utilizar as marcas da Aliare deliberadamente em materiais pessoais para auxiliar e favorecer a empresa.

• Utilizar de jeitinhos para executar as demandas.

• Evitar atividades que competem com os interesses estratégicos da Aliare.

• Todas as alternativas são incorretas.

O que é a Inovação na Aliare? 

• Aprimorar o que já temos, como produtos, serviços e processos.

• Identificar oportunidades e explorar novas tecnologias.

• Agir ativamente em relação a novas oportunidades e melhorias.

• Tornar soluções, ideias e ações cotidianas mais ágeis e sustentáveis, diferentes e melhores.

• Todas as alternativas estão corretas.

Assine a alternativa que não demonstra o valor Comprometimento: 

• Agir de forma consciente e responsável.

• Não divulgar informações exclusivas da Aliare.

• Ter comprometimento com entregas e resultados. 

• Assumir compromissos e acordos que não possam ser cumpridos pela Aliare.

• Todas as alternativas estão corretas. 

O que o #Aliado deve fazer caso se depare com uma situação que não

está seguindo o que está descrito no Código de Ética e Conduta?

• Mandar um e-mail para outro colega falando sobre a situação.

• Entrar em contato com a pessoa para falar sobre o ocorrido e com o seu líder imediato.

• Enviar uma mensagem para o time de DP. 

• Se inscrever no Fala Aliado.

• Escrever um texto detalhando a situação e enviar para o Canal de Denúncias da Aliare.

Na formação do Código de Ética e Conduta, explicamos porque somos verdadeiros #Aliados com “A” maiúsculo,

sendo assim, assinale a alterativa correta:

• Utilizamos o “A” de #Aliados, apenas quando vamos nos referir a clientes e parceiros.

• Os #Aliados são o motivo de sermos grandes. Para sermos gigantes da tecnologia, precisamos dos maiores #Aliados.

• Tanto faz escrever a palavra “#Aliados” com o “A” minúsculo ou maiúsculo, quando nos referimos a colaboradores.

• Não há na formação do Código de Ética uma parte que fale sobre isso.

Marque as alternativas incorretas sobre a formação do Código de Ética e Conduta:  

• A formação se aplica somente aos colaboradores CLT da Aliare.

• Na formação, temos 5 temporadas, uma para cada valor da Aliare.

• O Carlos Barbosa, CEO da Aliare, aparece no primeiro vídeo da formação.

• Ao final da formação, os participantes podem avaliar o treinamento.

• Os colaboradores não precisam obrigatoriamente fazer a formação

Quanto tempo tem a duração da trilha do Código de Ética e Conduta da Aliare? 

• 1h

• 01h 01min. 

• 01h 10min.  

• 2h 01min.  

• 2h 10min. 

Quais frases usamos para comunicar o nosso propósito e a nossa visão de futuro? 

• Desenvolver softwares de qualidade e ser liderança em inovação agrícola.

• Facilitar a vida de quem alimenta o mundo e ser a maior big tech agro do país.

• Facilitar o trabalho de quem alimenta o mundo e ser a maior big tech agro do país.

• Desenvolver soluções tecnológicas inovadoras e ser o maior parceiro de confiança do agro do país.

 

Coloque em ordem de importância os valores da Aliare

• Inovação

• Realização

• Relacionamento

• Comprometimento

• Ética

Unimos talentos impulsionadores do nosso legado e prezamos pelo crescimento/sucesso coletivo. Essa frase se refere ao valor ​ ​ (a)  

• realização.
• inovação.
• colaboração.
• comprometimento.
• relacionamento.