PRACTIQUEMOS LO APRENDIDO EN ESTA UNIDAD

  La confianza es un componente esencial del _________________

• liderazgo efectivo.

• Liderazgo Carismático

• Liderazgo Tradicional

• Liderazgo Legitimo

Los líderes como canalizadores de significado son capaces de

•  articular una visión clara y proporcionar contexto y propósito a las actividades del equipo.

• articular la visión para las actividades del equipo

• articular una visión clara proporcionando el contexto a las actividades del grupo en la empresa

• articular las actividades del equipo con una visión clara y proporcionar argumentos y propósitos a los miembros del equipo.

La inteligencia emocional es una habilidad crucial para los líderes en la actualidad.

•         Refiere a la capacidad de   comprender y gestionar las emociones demás de manera efectiva.

• Refiere a la capacidad de reconocer, comprender y gestionar las emociones propias y de los demás de manera efectiva.

•         Refiere a la capacidad de reconocer, comprender y gestionar las emociones   de los demás de manera efectiva.

•         Refiere a la capacidad de reconocer, comprender y gestionar las emociones de los demás de manera apropiada.

La inteligencia emocional es una habilidad esencial para los líderes, ya que contribuye de manera significativa a__________________________________________

• la eficacia del liderazgo al mejorar la comunicación para la toma de decisiones en el manejo de la motivación del equipo.

• la eficacia del liderazgo al mejorar la toma de decisiones, el manejo del estrés del equipo.

•  la eficacia del liderazgo al mejorar la comunicación, la toma de decisiones, el manejo del estrés y la motivación del equipo.

busca el éxito y el cumplimiento de metas, sino que también se preocupa por el bienestar y la integridad de sus seguidores y de la organización en su conjunto.

• Líder democrático

• Líder moral  

• Líder Ubuntu

• Líder carismático

Un líder que sabe comunicarse de manera clara, empática y efectiva tiene una mayor capacidad para____________________________________

• influir en su equipo, inspirar confianza y lograr los objetivos organizacionales

• inspirar confianza y lograr las metas y objetivos organizacionales para influir en la sociedad

• influir en sus colaboradores de equipo inspirando la mayor confianza para lograr los objetivos específicos en las organizacionales.

• influir e inspirar confianza en su equipo y lograr los objetivos personales.

   

La capacidad de un individuo para comunicarse de manera efectiva y ganarse la confianza y el respeto de los demás puede influir en cómo se percibe su liderazgo.

 

• Carisma y Comunicación

• Resultados y éxito

• Situaciones especificas

• Necesidades y expectativas de los seguidores