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Cuestionario sin título

Authored by Egoi Martioda

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Cuestionario sin título
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

401. EMPIEZA A ARDER UNA PANTALLA DE VISUALIZACIÓN DE DATOS. ¿CUÁL ES EL EXTINTOR IDÓNEO QUE SE DEBE EMPLEAR?

a) De anhídrido carbónico (CO2)
b) De agua pulverizada
c) De polvo seco polivalente
d) De agua a chorro

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

402. ESTANDO SENTADO Y PARA EVITAR LESIONES DE ESPALDA, ¿CUÁL ES LA POSICIÓN ADECUADA?

a) Inclinada hacia la mesa
b) Con el tronco curvado
c) Apoyado en el respaldo y con el tronco en posición vertical
d) Sin apoyar los antebrazos en la mesa

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

403. ¿CUÁL ES LA DISTANCIA ADECUADA ENTRE LA PANTALLA DE VISUALIZACIÓN DE DATOS Y LOS OJOS DE QUIEN LA UTILIZA?

a) Menos de 40 cm
b) Entre 60 y 80 cm
c) Más de 90 cm
d) La que la persona usuaria elija

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

404. ¿QUÉ ES UN INVENTARIO?

a) Es una nota de entrega
b) Es un tipo de pedido
c) Es un resumen de las mercancías almacenadas
d) Es un tipo de envase

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

405. PARA QUE SE PRODUZCA UN FUEGO ES CONDICIÓN NECESARIA Y SUFICIENTE LA CONCURRENCIA DE:

a) El combustible y una fuente de calor
b) El combustible y el comburente, que generalmente es el oxígeno
c) El combustible, el comburente y una fuente de calor
d) El comburente y una fuente de calor

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

406. LA COMISIÓN DE IGUALDAD DE LA UPV/EHU SE CONSTITUYÓ EN EL AÑO:

a) 2008
b) 2010
c) 2009
d) 2011

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

407. EL III PLAN DE IGUALDAD DE LA UPV/EHU,

a) Es la traslación al ámbito universitario del Programa Estratégico de la Comisión Europea 2015/2018 y su compromiso con la igualdad de mujeres y hombres.
b) Tiene como horizonte la EHUagenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y, en el Marco de la Unión Europea, cuenta, asimismo, con la referencia del Programa Estratégico de la Comisión Europea 2016/2019 y su compromiso con la igualdad de mujeres y hombres.
c) Ha sido elaborado por un Grupo de personas expertas del sector docente, en la que ha tenido una representación cualificada la presencia femenina (60% de las personas integrantes).
d) Se centra fundamentalmente en informes de situación desglosados por los diversos sectores que componen la comunidad universitaria y que rebelan el éxito de la aplicación de los dos Planes de Igualdad anteriores. Incluye asimismo una Disposición Adicional que encomienda al Consejo de Gobierno la aprobación de la parte programática.

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