Derecho Laboral y Beneficios Sociales

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cuál es el objetivo principal del Derecho Laboral?

Regular las relaciones comerciales

Promover la libre contratación

Proteger los derechos de los empleadores

Proteger los derechos de los trabajadores

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cuál fue uno de los eventos históricos que impulsó la lucha por los derechos laborales?

La firma del Tratado de Versalles

La promulgación de la Ley General del Trabajo en Bolivia

La Revolución Industrial

La creación de la Sociedad de las Naciones

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cuál es una característica del Derecho Laboral?

No tiene requisitos específicos

Es una disciplina autónoma

No existe legislación comparada

Solo se aplica a los trabajadores del sector industrial

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cuál es la legislación laboral vigente en Bolivia?

Ley General del Trabajo y Ley de Seguridad Social

Decreto Supremo No. 21060

Código Procesal del Trabajo

Ley de Enganche

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Qué son los beneficios sociales?

Derechos laborales

Remuneración económica

Conquistas logradas por los trabajadores

Protección al trabajo de los menores

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Qué norma regula los beneficios sociales en Bolivia?

Ley General del Trabajo

Decreto Supremo No. 21060

Ley de Enganche

Código de Seguridad Social

7.

MULTIPLE SELECT QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cuál fue una de las sentencias constitucionales relevantes en Bolivia?

Decreto Supremo No. 21060

Sentencia Constitucional Plurinacional 1326/2015-S2

Ley de Enganche

Sentencia Constitucional Plurinacional 1775/2013

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