лидерство

Фасилитация дегеніміз не ？

• көшбасшылықтың нәтижелігі

• ағылш. Facilitate — себепші болу, жеңілдету, көмектесу) – басқа адамның белсенді қатысуымен бір адамның немесе топтың іс-әрекетін жеңілдету процесі, команда ішіндегі өзара әрекеттесуді жеңілдететін, келіссөздер жүргізуге және барлық тараптарды қанағаттандыратын шешімдерге келуге көмектесетін құрал.

• көшбасшылықтың негіздері инновациялық даму бөлігі бойынша жұмыс жасап жүруі

• мақсат қою

Командалық көшбасшы дегеніміз не ？

• топты командамен басқару

• бір мақсатқа жұмылып топтың нәтижелігін арттыру

• команданы жасайтын және оның жұмысын басқаратын адам

• топты лидердің басқару

Шынайы көшбасшы басқалар үшін өмір сүреді:

• А.Құнанбаев, С.Торайғыорв, Ә.Бөкейханов. А.Байтұрсынов, М.Дулатов, М.Жұмабаев.

• Каттер Джокер Стиф Джобс

• Фрейм

• Фрейд Потер .Улиям Крейк

Тереза ана

• Шынайы көшбасшылықтың негізгі тұлғасы

• шынайы көшбасшы ретінде бүкіл өмірін адамдарды түсіне, ұлттық немсе діни ерекшеліктеріне бөліп қарамастан, адамдарға қызмет езуге арнайды.

• барлық атақ пен лауазымдардан, Қырғызстанның Президенті болудан бас тартқан

• көшбасшылықтан бас тартқан ана

Артур Гордонның айтқан сөзі

• Сөзді айтудан оңайы жоқ, ал сол айтылған сөз бойынша өмір сүруден қиыны жоқ

• тек комаданы ойлау керек

• Назарды өзіңізге емес, басқаадамдарға бұру. Бұл – харизма!

• Іске жан-тәнмен берілудің шынайы табиғатын қарастырайық. Іске адалдықтың басы жүректе жатады

Проактивтілік бұл

• Шынайы көшбасшы жауап беруді емес, оқиғаларды өзі құруды жөн көреді

• тұлғаның рухани-адами толыққанды дамуының нәтижесі

• үнемі алдын-ала әрекет етеді, бастамасын көрсетеді

• адамдар арқылы қосымша табыс табуға ұмтылу

Стратегиялық жоспарлау

• Жоспарлау әрқашанда бұрынғы деректерге сүйенеді, мекеменің болашақтағы дамуын айқындайды және бақылайды.

• көшбасшылықтың негіздері

• басшы қабылдаған әрекеттер мен шешімдер жиынтығы, сол арқылы ұйымның өз мақсатына жетуі үшін басшы арнайы стратегияны іздестіреді

• жоспар бойынша жиынтық максат жасау

Ықпал ету заңы

• 
  ✓ Егер сіз әсер ету қабілеті болмаса, онда ешқашан басқаларды тудыра алмайды. Әсер ету заңы - көп емес және кем емес әсер етуді білдіреді.

• Көшбасшылық қабілеті - адам қызметінің тиімділік деңгейін анықтайтын төбе. Төбеден жоғары болған сайын, соғұрлым адамдарды алып жүру қабілеті жоғары.

• Сіз көптеген фактілер туралы білмегендігіңізді ұғыну, бұл білім жолындағы үлкен қадам", - деп жазады Бенджамин Дизраэли.

• Білім беруге көп инвестиция салсаңыз, соғұрлым табысқа жету мүмкіндігі көп. Көшбасшылар оқуды жақсы көреді.