Desafío 13 "Evaluación de desempeño"
Authored by MIKEL INTI PÉREZ MARDONES
Professional Development
Professional Development
Used 2+ times
AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
10 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Es una herramienta que mide de forma subjetiva la conducta profesional, las competencias, el rendimiento y la productividad.
Verdadero
Falso
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El modelo de evaluación basado en la satisfacción analiza el cumplimiento de las metas propuestas.
Verdadero
Falso
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El modelo de evaluación de 180° considera la evaluación desde superior jerárquico y compañeros/as de trabajo
Verdadero
Falso
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La evaluación de desempeño busca contribuir al desarrollo profesional de los/as trabajadores/as
Verdadero
Falso
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La evaluación de desempeño permite distinguir sólo los puntos débiles de una empresa o un/a trabajador/a
Verdadero
Falso
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El modelo de evaluación assesment center requiere de un/a evaluador/a externo
Verdadero
Falso
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El modelo de evaluación de 360° permite obtener información desde diversas perspectivas con una visión completa.
Verdadero
Falso
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
Continue with Google
Continue with Email
Continue with Classlink
Continue with Clever
or continue with
Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?
