Đâu không phải là hoạt động chủ yếu của QTNNL?

• Thiết kế và phân tích công việc

• Quan hệ lao động

• Giáo dục đạo đức

• Đãi ngộ và phúc lợi

Theo nội dung bài, nguồn nhân lực bao gồm các yếu tố nào sau đây?

• Đạo đức và trình độ của nhân sự

• Số lượng và chất lượng nhân sự

• Thể lực và trí lực của nhân sự

• Bằng cấp và tuổi nghề của nhân sự

Đâu không phải là xu hướng trong QTNLL hiện nay?

• Xóa bỏ ranh giới giữa lãnh đạo và nhân viên

• Đưa ra quyết định nhân sự dựa trên phân tích dữ liệu

• Làm việc từ xa

• Tập hợp quyền lực vào tay quản lí và lãnh đạo

Thách thức trong quản trị nguồn nhân lực trong bối cảnh hội nhập

• Chảy máu nhân sự

• Quản trị con người hay máy móc

• Đào tạo nhân sự cấp cao

• Tất cả các ý trên

.... là việc hoạch định, tuyển mộ, tuyển chọn, duy trì sử dụng, phát triển, động viên và tạo mọi điều kiện thuận lợi cho tài nguyên nhân sự thông qua tổ chức nhằm đạt thực hiện tốt mục tiêu, kế hoạch của tổ chức. 

• Quản trị nguồn nhân lực

• Quản trị doanh nghiệp

• Chăm sóc nhân sự

• Tuyển dụng

Gen Z được sinh ra trong khoảng thời gian nào (thời gian được nhắc trong bài thuyết trình)?

• 1996 -2012

• 1997 -2012

• 1998 -2013

• 1995 -2011

Tại sao cảm giác "thuộc về" lại quan trọng trong DEIB?

• Nó giúp nhân viên cảm thấy họ cần phải tuân theo quy tắc

• Nó giúp nhân viên giảm bớt cảm giác cô lập và tăng cường sự gắn kết

• Nó chỉ quan trọng đối với nhân viên mới

• Nó không quan trọng bằng việc đảm bảo đa dạng

Thế hệ Z được biết đến với đặc điểm nào sau đây?

• Là thế hệ sinh ra trước sự bùng nổ của internet

• Có sự hiểu biết sâu sắc về công nghệ và truyền thông xã hội

• Ưu tiên việc mua sắm trực tiếp tại cửa hàng hơn là mua sắm trực tuyến

• Có xu hướng tránh sử dụng thiết bị điện tử thông minh

Tại sao Thế hệ Z ưa chuộng mô hình làm việc linh hoạt từ xa?

• Họ muốn tránh giao tiếp trực tiếp với đồng nghiệp

• Họ muốn có thêm thời gian để du lịch

• Họ đánh giá cao khả năng cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân

• Họ không thích sử dụng công nghệ trong công việc

Họ và tên của giảng viên chúng ta (không dấu,không cách,không viết hoa)