Posttest Tarif efektif PPh ps 21_2024

Berapakah tarif PPh untuk pegawai tidak tetap yang menerima penghasilan harian

antara 450 rb sampai dengan 2,5 Juta?

• A. 0%

• B. 0,5%

• C. 1%

• D. 5%

Cara menghitung PPh Pasal 21 masa Januari-November berdasarkan PP 58 dan PMK 168 

untuk pegawai tetap adalah

• A. Menggunakan Tarif Efektif Rata-Rata

• B. Menggunakan Tarif Efektif Harian

• C.   Menggunakan tarif PPh Pasal 17 dikalikan Norma 50%

• D.  Menggunakan tarif PPh Pasal 17

Yang harus dilakukan pemberi kerja jika ada pegawai tetap yang berhenti bekerja

pada pertengahan tahun, adalah…. kecuali

• A. Pemberi kerja menghitung PPh Pasal 21 masa-masa sebelum resign dengan Tarif efektif Rata-rata

• B. Pemberi kerja tidak mengurangkan biaya jabatan sebagai salah satu pengurang penghasilan bruto

• C. Penghitungan PPh 21 pada masa pegawai berhenti bekerja adalah sama dengan penghitungan masa Desember.

• D. Pemberi kerja wajib memberikan Bukti Potong dari masa Januari sampai dengan masa pajak berhenti bekerja kepada pegawai tersebut

  Salah satu pokok pengaturan penting yang ada pada PP 58 dan PMK 168 adalah, kecuali

• A. Tidak ada lagi penghitungan PPh Pasal 21 antara Pegawai berkesinambungan dan tidak berkesinambungan

• B. Pegawai berkesinambungan dan tidak berkesinambungan dimasukkan ke kategori Bukan Pegawai

• C. Pemotong Pajak tetap harus membuat bukti potong untuk pegawai yang dipotong PPh dengan tarif 0%

• D. Pemotong Pajak tidak perlu lapor E-Bupot PPh Pasal 21/26 jika tidak ada pemotongan yang dilakukan dalam masa tersebut

Prinsip dasar yang diusung dalam PP 58 dan PMK 168 adalah

• A. Melaporkan SPT PPh Pasal 21 via e-SPT yang lama

• B. Kesederhanaan dalam menghitung PPh Pasal 21 bulanan bagi para karyawan

• C. Menambah beban pajak baru

• D. Berpotensi lebih bayar pada masa Desember