QuizLev

QuizLev

Professional Development

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

QUIZ DE PSICOSOCIOLOGIA DEL TRABAJO

QUIZ DE PSICOSOCIOLOGIA DEL TRABAJO

Professional Development

10 Qs

Liderazgo

Liderazgo

Professional Development

10 Qs

Cultura Kopar

Cultura Kopar

Professional Development

10 Qs

Trabajo en equipo

Trabajo en equipo

Professional Development

6 Qs

Tecnicas e Instrumentos de la Evaluacion

Tecnicas e Instrumentos de la Evaluacion

Professional Development

15 Qs

PMBOK - Gestión de Costos

PMBOK - Gestión de Costos

University - Professional Development

10 Qs

Evaluación Final clima institucional

Evaluación Final clima institucional

Professional Development

10 Qs

Evaluación Diagnostica.

Evaluación Diagnostica.

Professional Development

12 Qs

QuizLev

QuizLev

Assessment

Quiz

Other

Professional Development

Hard

Created by

Gustavo Jaramillo

Used 4+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Es un valor corporativo

Emprendimiento

Compromiso social

Cercanía

Todas las anteriores

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Los compromisos de liderazgo de Levapan son:

125

5

3+

6

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es el propósito principal de los OKR?

Definir estrategias

Mantener el éxito

Alcanzar objetivos clave

Mejorar los procesos

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuáles son los conceptos básicos de te atreves a soñar ?

Zona de confort

Zona mágica

Zona de aprendizaje

Todas las anteriores

5.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

Proceso que permite evaluar

el desempeño de los colaboradores

e identificar las _______ y

oportunidades de mejorar.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

No es un objetivo de la gestión del desempeño

Evaluar de manera objetiva y sistemática

el potencial del colaborador, del área y

Compañía.

Identificar oportunidades de desarrollo que

generen planes de acción para capacitaciones,

planes de sucesiones, reconocimiento, etc

Desarrollar y fortalecer habilidades de liderazgo para inspirar, motivar y guiar al equipo hacia el logro de metas compartidas.

Establecer una herramienta que permita

identificar el desempeño y potencial de los

colaboradores del Grupo Levapan.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

-Crear metas, claras, retadoras y alcanzables.

-Fijar estándares y empoderar a las personas.

Hacen parte de que dimensión del sello de liderazgo

Somos apasionados por los

clientes y consumidores

Jugamos

en equipo

Juntos

logramos

resultados

Lideramos con

cercanía y

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?