SIMULACRO LABORATORIO FOL 2º TRIMESTRE

en una primera entrevista no hay:

• que pedir aclaraciones

• sacar el tema del salario

• despedirse con expresiones como: gracias por todo, espero su llamada

• no tutear al entrevistador

En el contexto de la entrevista de trabajo, ¿cuál es una estrategia eficaz para manejar una situación conflictiva durante una entrevista de tensión?

• Mantener la calma y la compostura, respondiendo con claridad y confianza.

• Mostrar signos de frustración y enojo para demostrar determinación.

• Evitar el contacto visual y responder de manera evasiva

• Ignorar las preguntas difíciles y desviar la conversación hacia temas más positivos

Agentes fisicos del ambiente de trabajo:

• Ruido, vibraciones, iluminación, radiaciones y sonido

• Ruido, temperatura y humedad, vibraciones, iluminación y calor

• Ruido, temperatura y humedad, vibraciones, iluminación y radiaciones

• ninguna es correcta.

¿Qué diferencia hay entre la enfermedad profesional y accidente de trabajo?

• Ambas se dan en profesiones con gran interacción con otras personas

• Un AT ocurre debido a daños que vienen de enfermedades sufridas debido al trabajo y una ET ocurre inesperadamente y de forma repentina.

• ambas producen más agotamiento emocional que físico

• Una ET se desarrolla lentamente y un AT inesperadamente, causando lesiones traumáticas

¿qué produce el burnout?

• A. Conlleva la pérdida de motivación laboral

• B. provoca más agotamiento emocional que físicoV

• C. es el ejercicio de abuso en una relación asimétrica de poder

• A y B son correctas.

¿CUAL DE ESTAS NO ES UN TIPO DE PRUEBAS QUE DEBES SUPERAR DESPUÉS DE UNA ENTREVISTA?

• test psicotécnicos

• test de creencias religiosas y orientaciones sexuales

• test de cultura general

• test de personalidad

¿CUAL NO ES UNA DE LAS ESTRUCTURAS DE LA CARTA DE PRESENTACIÓN?

• Cuarto párrafo, explicar por qué crees que encaja contigo la oferta de trabajo.

• Primer párrafo presentarse .

• Segundo párrafo,comentar cómo has encontrado la oferta de empleo .

• Tercer párrafo,ser breve para conseguir que te recuerden.

Dime la falsa sobre las entrevistas de tensión.

• Se realiza en un clima de tensión.

• Se expresa confianza sobre las incapacidades del candidato.

• Se expresa con claridad las leves preguntas

• Se realizan interrupciones.

El objetivo final de la dinámica de grupo es que se hable de forma calmada y respetuosa a los demás.

• verdadero

• falso

¿Cuáles son las pautas para buscar empleo?

• A. Establecer un horario mínimo,diario o semanal

• B. No corregir los posibles errores

• A y B son correctas

• A y B son incorrectas