Біліміңді тексер

Кәсіби стресс түрлері?

• Ақпараттық,Эмоциялық,Коммуникациялық

• Бюджет тапшылығы,Офистік саясат,Консультация аздығы

• Рөлдің тұрақсыздығы,Рольдік конфликттер

• Бастықпен,әріптестермен қарым-қатынас

Кәсіптен айырылу сатысы

• 78-85 жаста

• 45-55 жаста

• 58-65 жаста

• 60-70 жаста

Өткен шақ

• ретроспекция

• актуализация

• проспекция

• псехозия

Кедергі дегеніміз?

• жеке тұлғаның кәсіби дамуы және кәсіби мансапты қолдау

• тұлғалық және кәсіби аспектіде өзмүмкіндіктерін ашуға ұмтылысы мен даралылығынкөрсету, өзін-өзі түсіну процесі.

• қажеттілікті қанағаттандыруда кездесетінқиыншылықтар, өмірлік іс-әрекеттеріндешектеулердің көрінуі.

• мамандық  таңдауға ықпал ететін жеке қабілеттері мен бейімділігін, өзіндік мүмкіндіктерін қамтамасыз ететін іс-шаралармен айқындалады.

Дағдарыстарды анықтайтын факторлар:

• Әлеуметтік даму жағдайындағы өзгерістер

• Жұмысқа қатысты жағымсыз эмоциялардыңбасымдығы

• Кәсіби деструкция.

• Қозу басымдығы немесе апатия.

Мансаптық өсу

• Ақпараттық

  Эмоциялық

  Коммуникациялық

• бастықпен, әріптестерімен қатынас,

  жауапкершілік алудағы қиыншылықтар.

• жұмыстың көптігі

  уақыт тапшылығы

  өмірге қауіп келтіру.

• өте тез жоғарылау немесе төмендеу

  қауіпсіздік төмендігі

  амбициялардың шектелуі.

Е. А. Климов бойынша кәсіби өзін-өзі анықталудың екі деңгейі:

жауап таңдаулары

• Гностикалық

• Психологиялық

• Процестік

• Практикалық

Кәсіби үміттену дағдарысы

жауап таңдаулары

• 70-80жас

• 45-55 жас

• 58-65 жас

• 18-23 жас

Кәсіби өсу дегеніміз?

• қажеттілікті қанағаттандыруда кездесетінқиыншылықтар, өмірлік іс-әрекеттеріндешектеулердің көрінуі.

• мамандық  таңдауға ықпал ететін жеке қабілеттері мен бейімділігін, өзіндік мүмкіндіктерін қамтамасыз ететін іс-шаралармен айқындалады.

• Өмірлік кәсіби рөлдерді ауыстыру және осы рөлдерді нәтижелі орындау.

• тұлғалық және кәсіби аспектіде өзмүмкіндіктерін ашуға ұмтылысы мен даралылығынкөрсету, өзін-өзі түсіну процесі.

Гностикалық,практикалық деңгейді анықтаған ғалым?

• И.П.Павлов

• И.Кант

• Е.А.Климов

• Е.Ф.Зеер