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16 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de coaching se basa en el desarrollo de una relación laboral de apoyo y en elogiar y reconocer el desempeño?

Externo
Ontológico
Ejecutivo
Interno

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿En qué se basa el coaching ontológico?

En la contratación de coaches externos a la empresa.
En la aplicación de modelos de pensamiento tradicionales.
En la intervención directa del coach generando aportes metodológicos al coacheè.
En el desarrollo de procesos conversacionales para que el coacheè encuentre sus propias respuestas.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es el objetivo principal del coaching ejecutivo?

Generar procesos conversacionales para encontrar respuestas.
Proporcionar modelos directos de intervención.
Brindar retroalimentación motivacional.
Entrenar la capacidad de liderazgo, comunicación y administración del tiempo.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de coaching se lleva a cabo por medio de un profesional contratado por la empresa?

Gerencial
Cruzado
Interno
Externo

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuál es una modalidad básica de coaching que se lleva a cabo por un profesional externo a la empresa?

Gerencial
Cruzado
Interno
Externo

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿En qué momento de intervención del coach se refiere a la etapa en la que el candidato se convierte en colaborador y se incorpora a la empresa?

Durante la relación laboral
Durante el ingreso
Antes del ingreso
Al final de la relación laboral

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de coaching se basa en el desarrollo de procesos conversacionales para que el coacheè encuentre sus propias respuestas?

Ontológico
Externo
Interno
Ejecutivo

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