hệ thống pháp luật việt nam

Câu 1: Ai được coi là 'Người lao động' theo Bộ luật Lao động 2019?

• A. Bất kỳ ai làm việc dưới sự quản lí của một tổ chức

• B. Người làm việc cho người sử dụng lao động, được trả lương, và chịu sự quản lý, điều hành của họ

• C. Chỉ những người có hợp đồng lao động vô thời hạn

• D. Người làm việc tự do, không chịu sự quản lý của bất kỳ cá nhân hay tổ chức nào

Câu 2: 'Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở' bao gồm những tổ chức nào?

• A. Chỉ công đoàn

• B. Chỉ hợp tác xã

• C. Công đoàn cơ sở và tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp

• D. Bất kỳ tổ chức nào được người lao động thành lập

Câu 3: Tổ chức đại diện người lao động thường tham gia vào công việc giám sát và đánh giá hoạt động của doanh nghiệp để đảm bảo?

•   A. Doanh nghiệp tích hợp các quy định về thuế

• B. Chất lượng sản phẩm của doanh nghiệp

• C. Tuân thủ đúng quy định pháp lý về lao động

•   D. Tăng cường cạnh tranh trên thị trường

Câu 4: Mục tiêu chính của tổ chức đại diện người lao động tại doanh nghiệp là?

•   A. Tạo lợi nhuận cho doanh nghiệp

•   B. Bảo vệ quyền lợi và lợi ích của người lao động

• C. Đẩy mạnh quảng cáo và tiếp thị

• D. Xây dựng công ty hình ảnh

Câu 5: Tổ chức đại diện người lao động có mấy vai trò ?

• 4

• 5

• 6

• 7

Câu 6: tổ chức của người lao động  tại doanh nghiệp chỉ có ở cấp nào ?

• A. Cấp cơ sở - cấp doanh nghiệp

• B. Cấp hành chính

• C. Cấp chính quyền

• D. Cấp quản trị

Câu 7: Tổ chức đại diện người lao động tại doanh nghiệp có nằm trong hệ thống chính trị của xã hội Việt Nam hay không?

• A . Nằm trong hệ thống chính trị xã hội Việt Nam

• B. Nằm trong hệ thống pháp luật Việt Nam

• C . Chỉ là tổ chức do người lao động thành lập theo trình tự, thủ tục luật định.

• D Tất cả đáp án trên

Câu 8: Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở là tổ chức được thành lập trên cơ sở?

• A. Bắt buộc

• B. Tự nguyện

• C. Bảo vệ

• Hợp Tác

Câu 9: Tổ chức đại diện của NLĐ tại doanh nghiệp được thành lập và hoạt động hợp pháp khi ?

• A.Cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp đăng ký.

• B.Cơ quan của công đoàn cho phép.

• C.Có sự nhất trí của các bên liên quan.

• D.Có sự thỏa thuận của các bên liên quan.

Câu 10: Trường hợp tổ chức của NLĐ tại doanh nghiệp gia nhập Công đoàn Việt Nam thì ?

• A. Thực hiện theo quy định của Bộ luật lao động.

• B. Thực hiện theo quy định của Luật Công đoàn.

• C. Thực hiện theo quy định của tổ chức của NLĐ tại doanh nghiệp.

• D. Có thể gia nhập trực tiếp không qua trung gian.