Базовый 1

Өкілдік функциясына негізделген басқару қызметінің міндеттері

• Ата-аналармен жұмысты бағыттайды, мекеменің мүддесін білдіреді, жұртшылықпен байланысты жүзеге асырады.

• Басқа адамдарды басқару қызметіне тарту, басқару шешімін іске асыру үшін олардың белсенділігін ынталандыру

• Жоспарлар, бағдарламалар шеңберінде басқа адамдардың қызмет процестерін қолдау, кадрларды орналастыру жəне іріктеу.

• Қағидалардың, режимнің, еңбекті қорғаудың орындалуын қамтамасыз ету, материалдық жəне адам ресурстарын есепке алу, САНЕН қамтамасыз ету.

Үйлестіру-реттеуші функциясына негізделген басқару қызметі үшін қажетті білім беру саласы басшысының КМҚ

• Қисындылық, пунктуалдық, ерік, ортақтық, жүйелі ойлау

• Коммуникабельділік, ұтқырлық, икемділік, жауапкершілік

• Ерікті өзін-өзі ұйымдастыру, стресске төзімділік, икемділік, қарым-қатынас

• Ерікті өзін - өзі реттеу, өзін-өзі бақылау, оң Мен тұжырымдама

Білім беру жүйесінде басшы кадрларға қойылатын келесі талаптарды көрсетіңіз:

• Іскерлік қасиеттер, оңтайлы жеке қасиеттер, арнайы кəсіби қасиеттер

• Іскерлік қасиеттер, көшбасшылық қасиеттер, білім мен түсінік

• Көшбасшылық деңгей, пайымдау, кəсіби стандарт

• Кəсіби стандарт, жеке қасиеттер, білім мен түсінік

Кəсіпқойлық нешеге жіктеледі?

• 2

• 5

• 3

• 4

Педагог лауазымдарының үлгілік біліктілік сипаттамаларн бекіту туралы бұйрығы қашан қабылданды:

• 13 шілде 2009 жыл

• 24 қазан 2011 жыл

• 28 қаңтар 1993 жыл

• 8 қараша 2012 жыл

Білім беру саласы басшысының профессиограммасына жатады

• Ұйымдастырушылық

• музыкалық аспапта ойнау

• Досшылдығы

• Футболды жақсы ойнауы

Білім беру саласы басшысының профессиограммасының жоспарлаушы басқару қызметінің функциясына жатады

• логикалық, стратегиялық ойлау

• қарым-қатынас,

• стресске төзімділік

• пунктуалдық

Білім беру саласын басқару басқару еңбегі ретінде қандай мамандықтарға жатады?

• Адам – адам

• Адам қоғам

• Адам - бала

• Адам – құқық

Білім беру органы (бөлімше, қызмет) басшысының ерекше іскерлігі оның қызметінің елеулі бөлігін құрайды. Оларды неше топқа бөлуге болады?

• 3

• 4

• 5

• 6

Профессиограмма белгілі бір кəсіпті алып жүруге қойылатын əлеуметтік, психологиялық, психофизикалық жəне басқа талаптардың жүйелі сипаттамасы ретінде əрекет етеді жəне осыған сүйене отырып, осы қызмет түріне жəне кəсіпқойлықтың, адамдардың кəсіби жарамдылығының негізін құрайтын басқа да қасиеттерге қажет. Бұл сипаттаманың психологиялық қасиеттері нені құрайды?

• психограмманы

• профессиограмманы

• инстаграмды

• психологияны