Еңбек 150-200 2024

151: .   Жұмыскермен еңбек шарты жұмыс берушінің бастамасы бойынша  мына негіз бойынша бұзылмайды?

• жұмыскер жұмыс берушімен бірге басқа жерге жұмысқа ауысудан бас тартқан 

• жұмыскерлер саны немесе штаты қысқартылған

• жұмыс беруші – заңды тұлға таратылған не жұмыс беруші – жеке тұлғаның қызметі тоқтатылған

• жұмыскер бір жұмыс күні ішінде дәлелді себепсіз үш және одан да көп сағат бойы жұмыста болмаған

• сынақ мерзімі кезеңінде жұмыс нәтижесі дұрыс болмаған

152: . Жұмысқа қабылдау кезіндегі ең ұзақ сынақ мерзімі қанша айдан аспауы керек, ұйымдардың басшылары және олардың орынбасарлары, бас бухгалтерлер мен олардың орынбасарлары, филиалдар, ұйымдар өкілдерінің басшыларының сынақ мерзімін қоспағанда?

• Бес

• Үш

• Жеті

• Екі

• Сегіз

153: .   Қандай мемлекеттік кепілдіктер еңбекке ақы төлеу саласында қамтылмайды:

• жалақы төлеудің тәртібі мен мерзімдерін

• түнгі жұмыс уақыт үшін ақы төлеуді

• мереке және демалыс күндеріндегі жұмыс үшін ақы төлеуді

• үстеме жұмыс үшін ақы төлемеуді 

• айлық жалақының ең төменгі мөлшерін

154: .   Жұмыстан шеттету кезеңінде жұмыскердің жалақысы сақтала ма?

• жұмыскердің келісімімен

• бес күннен артық мерзімге жұмыскерді жұмыстан  шеттетсе, сақталады

• сақталады, бірақ жартылай

• сақталады

• сақталмайды

155: . Сабақтас тарифтік-біліктілік разрядтарының тарифтік мөлшерлемелері арасындағы қатынас – бұл...

• тарифтік жүйе

• тарифтік кесте

• разрядаралық коэффициент 

• тарифтік разряд

• тарифтік мөлшерлеме

156: . Еңбекке ақы төлеу жүйесінің бір түрі, онда жұмыскерлердің жалақысы тарифтік мөлшерлемелер (айлықақылар) және тарифтік кестелер негізінде сараланып айқындалады – бұл...

• тарифтік разряд

• тарифтік кесте

• тарифтік мөлшерлеме

• тарифтік жүйе

• тәртіптік жаза

157: . Жіберуші тараптың жұмыскерді қабылдаушы тараптың мүддесінде, басқаруымен және бақылауымен еңбек функцияларын орындауы үшін оны персонал беру жөніндегі қызметтерді көрсетуге арналған шарт бойынша қабылдаушы тарапқа жіберуі – бұл...

• өндірістік-тұрмыстық жағдай

• үстеме жұмыс

• өндірістік қызмет

• персонал беру 

• өрескел абайсыздық

158: . Орындалатын жұмыстарды күрделілік және жұмыскерлерді біліктілік белгісі бойынша саралауды көздейтін таифтік разрядтар мен тарифтік коэффициенттер жиынтығы – бұл...

• тарифтік жүйе

• тарифтік разряд

• тарифтік кесте

• тарифтік мөлшерлеме

• разрядаралық коэффициент

159: . Жұмыскердің уақыт бірлігі ішінде белгілі бір күрделіліктегі (біліктіліктегі) еңбек міндеттерін орындағаны үшін еңбегіне ақы төлеудің тіркелген мөлшері?

• тарифтік разряд

• тәртіптік жаза

• тарифтік жүйе

• тарифтік кесте

• тарифтік мөлшерлеме (айлықақы) 

160: . Жұмыстың күрделілік деңгейі және осы жұмысты орындау үшін қажетті біліктілік деңгейінің көрсеткіші –бұл..

• тарифтік разряд

• тарифтік кесте

• тарифтік мөлшерлеме

• тарифтік жүйе

• разрядаралық коэффициент