1.Dalam pemilihan kepala ruangan di ruangan perawatan rumah sakit X, terdapat beberapa kriteria untuk menjadi seorang pemimpin yang efektif. Berikut ini yang bukan merupakan kriteria pemimpin yang efektif adalah

UTS MANAJEMEN Remedial

Quiz
•
Biology
•
University
•
Hard
Wirda Dulahu
Used 3+ times
FREE Resource
13 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Keterampilan konseptual
Keterampilan Demokratif
Keterampilan hubungan antar manusia
Keterampilan tekhnis
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Seorang Pemimpin percaya bahwa bawahan akan melaksanakan tugas dengan sebaik-baiknya dan pimpinan hanya membantu usaha bawahan, pemimpin melaksanakan pengawasan manajamen yang dilaksankan oleh bawahannya. Teori apakah yang dianut oleh pemimpin tersebut?
a.Teori Perilaku pribadi
b. Teori Dukungan
c. Teori Sosial
d. Teori Situasi
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Seorang pemimpin dalam melaksanakan kegiatan kepemimpinannya menghargai kemampuan dan ide staf, serta pemberian informasi yang terbuka. Apakah jenis gaya kepemimpoinan yang digunakan oleh pemimpin tersebut?
a.Gaya Kepemimpinan Leissez Faire
b. Gaya Kepemimpinan Partisipatif
c. Gaya Kepemimpinan Demokratis
d. Gaya Kepemimpinan Otokratis
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Seorang perawat yang baru bekerja di rumah sakit merasa dirinya takut dalam melakukan Tindakan keperawatan, takut berkomunikasi dengan tenaga Kesehatan lain. Apakah jenis konflik yang dialami perawat tersebut?
a. Konflik interpersonal
b. Konflik antar kelompok
c. Konflik intrapersonal
d. Konflik laten
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Seorang kepala ruangan mendapatkan informasi bahwa perawat dinas malam sering tidur dimalam hari, dan banyak keluhan pasien terkait perawat. Apakah Langkah awal yang harus dilakukan oleh kepala ruangn dalam menyelesaikan konflik?
a.Mengumpulkan data
b.Melakukan Analisa data
c.Menentukan alternatif penyelesaian masalah
d.Melakukan penyelesaian masalah
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
6. Perawat A ditugaskan berpartner shift dengan perawat B saat dinas pagi. Perawat A mengajukan komplen terkait hal ini mengingat Perawat A mendapatkan informasi bahwa perawat B sering melakukan tindak ketidakdisiplinan saat kerja dan beberapa masalah lainnya. Oleh kepala ruangan menerima permintaan perawat A namun perawat A dipindahkan ke dinas Sore dan Malam. Apakah strategi penyelesaian konflik yang digunakan?
a.Kompromi
b.Kolaborasi
c.Akomodasi
d.Kompetisi
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Seorang kepala ruangan sedang melakukan Analisa situasi ruangan menggunakan metode SWOT untuk mencapai tujuan dalam mengembangkan ruangan perawatan yang dipimpin. Dalam Analisa didaptkan bahwa terdapat 75 % SDM perawat diruang sudah berpendidikan NERS. Dalam Analisa SWOT dibagian manakah point tersebut diletakkan?
a.Kekuatan
b.Kelemahan
c.Peluang
d.Ancaman
Create a free account and access millions of resources
Similar Resources on Quizizz
10 questions
POst Test DM FM

Quiz
•
University
18 questions
REMEDIAL BIOLOGI KELAS XII

Quiz
•
University
15 questions
Sains dan Metode ilmiah kelas 7

Quiz
•
12th Grade - University
13 questions
Ankle Brachial Index

Quiz
•
University
15 questions
Pretest HKEKF 2

Quiz
•
University
14 questions
UAS MANLAB

Quiz
•
University
15 questions
Latihan Upot 5

Quiz
•
University
9 questions
Pall Lab Webinar

Quiz
•
University
Popular Resources on Quizizz
15 questions
Multiplication Facts

Quiz
•
4th Grade
25 questions
SS Combined Advisory Quiz

Quiz
•
6th - 8th Grade
40 questions
Week 4 Student In Class Practice Set

Quiz
•
9th - 12th Grade
40 questions
SOL: ILE DNA Tech, Gen, Evol 2025

Quiz
•
9th - 12th Grade
20 questions
NC Universities (R2H)

Quiz
•
9th - 12th Grade
15 questions
June Review Quiz

Quiz
•
Professional Development
20 questions
Congruent and Similar Triangles

Quiz
•
8th Grade
25 questions
Triangle Inequalities

Quiz
•
10th - 12th Grade