Đại Sứ VH BIDV Test 25/6

Cán bộ A là cán bộ tín dụng nên bị hạn chế cho vay tại ngân hàng. Khi gia đình có việc cần vay tiền, cán bộ A nhờ cán bộ B đứng tên khoản vay và hứa sẽ thanh toán đủ gốc lãi đến hạn và cảm ơn cán bộ B một khoản phí. Do thông cảm với hoàn cảnh gia đình cán bộ A, đồng thời nể tình đồng nghiệp, cán bộ B đồng ý. Vậy cán bộ B đã vi phạm những chuẩn mực nào?

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Sự linh hoạt.

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Ý thức bảo mật thông tin

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Sự liêm chính. 

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Ý thức bảo mật thông tin.

Theo Nghị quyết 534/NQ-BIDV, Phát biểu nào sau đây là đúng nhất khi nói về Mục đích và ý nghĩa của Văn hóa kiểm soát rủi ro tại BIDV?

• BIDV đem lại lợi ích, tiện ích tốt nhất cho khách hàng, cổ đông, người lao động và cộng đồng xã hội

• BIDV hướng tới xây dựng và phát triển một môi trường hoạt động với VHKSRR có bản sắc rõ nét, có tác động thiết thực và tích cực đến mọi hoạt động của BIDV

• BIDV cung cấp cho khách hàng những sản phẩm dịch vụ tốt nhất, đem lại lợi ích và tiện ích nhất cho khách hàng trong việc sử dụng và trải nghiệm các sản phẩm, dịch vụ của ngân hàng trên nền tảng ngân hàng số hiện đại

• Cả A, B và C đều đúng

Theo Nghị quyết 888/NQ-BIDV, Có mấy nhóm giải pháp thực hiện chiến lược phát triển thương hiệu giai đoạn 2022-2030

• 3

• 4

• 5

• 6

Bộ chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp và quy tắc ứng xử của cán bộ ngân hàng quy định về ứng xử trong nội bộ, theo đó cán bộ ngân hàng phải

• Phải chấp hành nghiêm sự phân công nhiệm vụ, tôn trọng và ứng xử đúng mực đối với cấp trên; thực hiện đúng phận sự

• Phải thực hiện công việc của mình với sự tận tâm và chu đáo; sẵn sàng nhận và hoàn thành nhiệm vụ với nỗ lực cao.

• Phải rèn luyện tính tự giác và chủ động, sự tìm tòi, sáng tạo để nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả công tác.

• Phải thường xuyên học hỏi, tích lũy kinh nghiệm, nâng cao kiến thức, rèn luyện để tinh thông chuyên môn nghiệp vụ

Từ tỉnh Sông Bé được chia tách 02 tỉnh là Bình Dương và Bình Phước, Chi nhánh Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Bình Dương được chia tách vào năm nào:

• Năm 1996

• Năm 1997

• Năm 1998

• Năm 1999

Theo quy định 3133/QyĐ-BIDV về Tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ, tại các điểm giao dịch trực thuộc BIDV, trong khu vực làm việc, cán bộ nam được phép sử dụng giày tây màu gì

• Không quy định về màu sắc

• Cùng màu với quần tây

• Gam màu tối

• Màu đen/nâu/nâu đen

Giá trị cốt lõi 'trí tuệ' của Sổ tay văn hóa BIDV được thể hiện thông qua hành động nào sau đây

• Thực hiện đến cùng các cam kết với khách hàng, đối tác, cộng đồng

• Sẵn sàng tâm thế đón nhận những kiến thức mới, công nghệ mới, cách tư duy mới

• Minh bạch trong các mối quan hệ liên quan đến lợi ích

• Làm tốt từ những điều nhỏ nhất

BIDV giao dịch chính thức cổ phiếu với mã chứng khoán BID vào ngày nào?

• 4/26/2012

• 1/24/2014

• 4/26/2014

• 4/26/2016

Đâu là một trong các giải pháp nâng cao hiệu quả mạng lưới hoạt động của BIDV giai đoạn 2021-2025?

• Tiếp tục thành lập mới các Chi nhánh tren phạm vi toàn quốc

• Đề xuất NHNN cho mở mới tối thiểu 5 PGD/năm

• Giảm số lượng chi nhánh SME và bán lẻ

• Phát triển các

Cán bộ B đã vi phạm những chuẩn mực nào?

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Sự linh hoạt.

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Ý thức bảo mật thông tin.

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Sự liêm chính.

• Tính tuân thủ; Sự cẩn trọng; Ý thức bảo mật thông tin.