ALTERNANCE 2

Quel est l'âge maximum pour signer un contrat d'apprentissage ?

• 18 ans

• 25 ans

• 29 ans

• 35 ans (pour certains publics)

A partir de quel âge peut-on signer un contrat de professionnalisation ?

• 16 ans

• 18 ans

• 21 ans

• 25 ans

Quelle proportion de temps maximale un alternant en contrat d'apprentissage peut-il consacrer à la formation ?

• 15%

• 25%

• 50%

• 80%

Quelle est la durée maximale d'un contrat d'apprentissage pour un Brevet Professionnel (BP) ?

• 1 an

• 2 ans

• 3 ans

• 4 ans

Peut-on cumuler un contrat d'apprentissage avec un autre emploi ?

• Oui, sans condition.

• Oui, mais dans une certaine limite de temps.

• Non, jamais.

• Je ne sais pas.

Answer explanation

Un apprenti peut cumuler son contrat d'apprentissage avec un autre emploi, à condition que le temps total

Quel organisme est responsable de la gestion des contrats d'apprentissage ?

• Le ministère du Travail

• Le ministère de l'Éducation nationale

• Les régions

• Les CFA (Centres de formation d'apprentis)

En quoi consiste la formation théorique dispensée dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ?

• Elle est exclusivement assurée par le tuteur en entreprise.

• Elle se déroule uniquement au sein du CFA (Centre de formation d'apprentis).

• Elle combine des apports théoriques en CFA et des mises en pratique en entreprise.

• Elle n'est pas obligatoire pour les apprentis.

Quelle est la principale différence entre l'allocation d'apprentissage et l'aide à l'embauche d'alternant ?

• L'allocation d'apprentissage est versée directement à l'apprenti, tandis que l'aide à l'embauche d'alternant est versée à l'employeur.

• L'allocation d'apprentissage est un dispositif d'aide financière spécifique aux apprentis, tandis que l'aide à l'embauche d'alternant est accessible à toutes les entreprises qui embauchent des alternants.

• Le montant de l'allocation d'apprentissage est variable selon l'âge et le niveau de formation de l'apprenti, tandis que le montant de l'aide à l'embauche d'alternant est fixe.

• L'allocation d'apprentissage est soumise à conditions de ressources, tandis que l'aide à l'embauche d'alternant n'est pas soumise à conditions.

Combien de temps un apprenti passe-t-il en moyenne en formation ?

• Moins de 20% du temps

• Entre 20% et 30% du temps

• Entre 40% et 50% du temps

• Plus de 50% du temps

Quel est le statut d'un alternant en contrat de professionnalisation ? (plusieurs bonnes réponses)

• Stagiaire

• Salarié(e)

• Apprenti(e)

• Vendeur(se)