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quiz obblighi figure della sicurezza

Authored by Sara Ardillo

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quiz obblighi figure della sicurezza
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

La nomina dell'RSPP è un obbligo non delegabile di chi?

Preposto

Dirigente

Datore di lavoro

RLS

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Cosa deve fare il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS)?

Sorvegliare i dipendenti durante l'attività lavorativa

Monitorare e riferire i problemi di sicurezza sul lavoro al Datore di Lavoro

Gestire la distribuzione dei compiti quotidiani

Distribuire i necessari DPI

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Qual è uno degli obblighi principali dei lavoratori in materia di sicurezza sul lavoro?

Segnalare immediatamente ai superiori eventuali condizioni di lavoro pericolose

Nel caso di malfunzionamento su un macchinario risolvere il problema se si hanno le competente

Ignorare le misure di sicurezza se ritengono non necessarie

Lamentarsi costantemente delle misure di sicurezza adottate

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Qual è uno degli obblighi principali del datore di lavoro riguardo alla sicurezza sul lavoro?

Fornire solo gli strumenti necessari per il lavoro

Garantire che i dipendenti lavorino ore extra

Valutare i rischi e adottare misure di prevenzione e protezione

Assicurarsi che i dipendenti seguano sempre le istruzioni

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Qual è l'obbligo del servizio di prevenzione e protezione (SPP)?

Aiutare il Datore di Lavoro a nominare i Medico Competente

Organizzare la mensa aziendale

Collaborare con il datore di lavoro nell'individuazione dei rischi

Nominare gli Addetti alle emergenze

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Qual è uno degli obblighi principali di un preposto in materia di sicurezza sul lavoro?

Redigere il piano di sicurezza aziendale

Vigilare sull'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali

Vigilare sull'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni aziendali

Vigilare sull'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge

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