PROCEDIMIENTOS GEC

1)      ¿Qué significa GEC?

• General Education Curriculum
• Global Environmental Change
• Gestión de Experiencial al Cliente

• Jornada Escolar Completa

2)      ¿Cuáles son los beneficios de los procedimientos Gestión de Experiencia de Calidad?

• Aumento de la competencia en el mercado
• Disminución de la calidad del producto
• Mejora de la satisfacción del cliente, fidelización de clientes, reducción de costos operativos, mejora de la reputación de la empresa
• Incremento de los tiempos de entrega

      Las reuniones de Apoderados son:

• A)                  Son solo de carácter informativa de parte del colegio.

• B)                  Son una instancia que promueve la participación activa en el proceso educativo del estudiante.

• C)     Una instancia para entregar información detallada e individualizada de cada estudiante.

• D) Son instancias en donde el apoderado puede dar a conocer su disconformidad.

  Respecto a la preparación previa de la reunión de apoderado.

• A)      El tema central de la reunión, es definido por el profesor jefe.

• B) Profesor jefe definirá en que momento de la reunión le asignará tiempo a la directiva.

• C)      La presentación de cada reunión se revisará en un consejo de profesores, una semana antes.

• D)      La convocatoria a la reunión es responsabilidad exclusiva de cada profesor jefe.

    Responda cuál de las siguientes afirmaciones es falsa

• A)      El profesor jefe recibe a los apoderados cerca de la puerta

• B)      Su presentación debe estar acorde a su rol de profesor jefe y representante del colegio.

• C)      Recoge, registra y compromete contestar inquietudes presentadas por los apoderados.

• D)      El profesor mantiene una actitud coloquial y cercana con los apoderados de su curso.

De acuerdo al procedimiento de entrevista solicitadas por el apoderado, cual de las siguientes afirmaciones es falsa:

• A.      Tras recibir la solicitud, el profesor jefe acusa recibo del correo del apoderado y programa la entrevista a través de correo electrónico, asegurándose de hacerlo en un plazo máximo de 24 horas hábiles desde la recepción de la solicitud. La entrevista puede ser presencial u online.

•     El profesor jefe investiga si ha ocurrido algún evento reciente que podría ser la causa de la preocupación del apoderado. En caso afirmativo, recopila todos los antecedentes relevantes sobre dicho evento.

•     El profesor jefe recibe al apoderado con un trato formal, utilizando el "usted" para dirigirse a él o ella y mencionando su nombre para reconocerlo como el representante de [Nombre del Alumno]. Manteniendo una actitud respetuosa, cálida y sincera.

•    Posterior a la entrevista el profesor debe investigar la situación planteada por el apoderado. Indagar sobre las acciones tomadas por el colegio. Volver a citar al apoderado, si es necesario.

De acuerdo a los procedimientos de Gestión de Situaciones Disciplinarias y de Convivencia Escolar con Apoderados, es verdadero que:

•   Solo directivos, psicólogas y Tens podrían verse en la necesidad de contener, ya sea que deba buscar apoyo para realizarla o no, mientras llega algún apoyo extra.

•   Una situación disciplinaria es igual que una situación de convivencia

•      Respecto al cierre de un protocolo de convivencia el o los alumnos(as) afectados y sus apoderados deben acatar las medidas que disponga el colegio, sin discusión.

• A.      En un proceso de convivencia escolar se debe asignar a un miembro del Comité de Buena Convivencia como Encargado del Caso, quien, junto al profesor jefe, se harán cargo de organizar la investigación del caso e informar a los alumnos y apoderados involucrados.