U.H Pegawai KLS XII Adm

Komponen utama dari penggajian langsung adalah...

• Tunjangan kesehatan

• Bonus kinerja

• Gaji pokok

• Tunjangan transportasi

• Cuti tahunan

Tunjangan yang diberikan berdasarkan lama masa kerja seorang karyawan disebut...

• Tunjangan jabatan

• Tunjangan keluarga

• Tunjangan pensiun

• Tunjangan masa kerja

• Tunjangan perumahan

Tujuan utama pemberian tunjangan kepada karyawan adalah...

• Meningkatkan keuntungan perusahaan

• Memenuhi kebutuhan dasar karyawan

• Menarik calon karyawan baru

• Menjaga loyalitas karyawan

• Semua jawaban benar

Faktor yang paling mempengaruhi besarnya gaji pokok seorang karyawan adalah...

• Pendidikan

• Pengalaman kerja

• Jabatan

• Kinerja

• Semua jawaban benar

Bonus kinerja diberikan kepada karyawan berdasarkan...

• Lama masa kerja

• Pendidikan

• Pencapaian target

• Jabatan

• Senioritas

Tunjangan yang diberikan untuk membantu karyawan dalam membayar biaya pendidikan anak disebut...

• Tunjangan pendidikan

• Tunjangan anak

• Tunjangan keluarga

• Tunjangan studi

• Tunjangan buku

Apa yang dimaksud dengan upah minimum?

• Gaji terendah yang boleh diberikan kepada karyawan

• Gaji rata-rata di suatu industri

•  Gaji tertinggi yang boleh diberikan kepada karyawan

• Gaji yang diberikan berdasarkan kinerja

Apa yang dimaksud dengan insentif?

• Pembayaran tambahan yang diberikan kepada karyawan berdasarkan prestasi kerja

• Pembayaran tetap yang diberikan kepada karyawan setiap bulan

• Pembayaran yang diberikan kepada karyawan untuk menutupi biaya transportasi

•  Pembayaran yang diberikan kepada karyawan untuk menutupi biaya kesehatan

• Pembayaran yang diberikan kepada karyawan untuk menutupi biaya perumahan

Apa yang dimaksud dengan kompensasi total?

• Hanya gaji pokok yang diterima karyawan 

• Semua bentuk pembayaran yang diterima karyawan, baik langsung maupun tidak langsung

• Hanya tunjangan yang diterima karyawan 

• Hanya bonus yang diterima karyawan

•  Hanya insentif yang diterima karyawan

Apa yang dimaksud dengan penggajian tidak langsung?

• Gaji yang diberikan dalam bentuk tunai 

• Gaji yang diberikan dalam bentuk non-tunai, seperti asuransi kesehatan atau fasilitas olahraga

•  Gaji yang diberikan berdasarkan kinerja 

• Gaji yang diberikan berdasarkan jabatan 

• Gaji yang diberikan berdasarkan lama masa kerja