Quiz sobre Teoria Humanística da Administração

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1st Grade
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SOLANGE AVELINO
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30 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é a origem da palavra "Humanística"?
Grego
Latim
Inglês
Francês
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
O que a palavra "humanitas" se refere?
Estudo e valorização das características e habilidades humanas
Estudo e valorização das características e habilidades animais
Estudo e valorização das características e habilidades tecnológicas
Estudo e valorização das características e habilidades naturais
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Para que é usada a palavra "Humanística" em geral?
Para se referir a uma abordagem que enfatiza a importância da humanidade, da cultura e das artes
Para se referir a uma abordagem que enfatiza a importância da tecnologia, da ciência e da matemática
Para se referir a uma abordagem que enfatiza a importância da natureza, dos animais e das plantas
Para se referir a uma abordagem que enfatiza a importância da economia, da política e da sociedade
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é o foco da Teoria Humanística na Administração?
A) Aumentar os lucros das empresas
B) Valorizar as pessoas nas organizações
C) Reduzir os custos operacionais
D) Melhorar a tecnologia utilizada
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
O que a Teoria Humanística destaca como importante nas organizações?
A) Aumentar a produção
B) Compreender e valorizar as motivações, valores e necessidades dos funcionários
C) Reduzir o número de funcionários
D) Melhorar a infraestrutura física
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
O que a Teoria Humanística defende na gestão das empresas?
Uma abordagem participativa, humanizada e colaborativa
Uma abordagem focada apenas na eficiência
Uma abordagem que ignora a participação dos funcionários
Uma abordagem que enfatiza a racionalidade
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Em contraposição a abordagens anteriores da Teoria da Administração enfatizavam...
Abordagens que enfatizavam a eficiência e a racionalidade
Abordagens que enfatizavam a criatividade e a inovação
Abordagens que enfatizavam a participação dos funcionários
Abordagens que enfatizavam a flexibilidade e a adaptabilidade
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