
Capacitación HSEQ - Trabajo en equipo
Authored by edgar muñoz
Social Studies
Professional Development
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5 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El trabajo en equipo es
A. Cuando cada miembro trabaja de manera independiente sin necesidad de comunicarse con los demás.
B. La colaboración entre individuos con habilidades complementarias para alcanzar objetivos comunes.
C. Cuando todos los miembros tienen las mismas habilidades y roles, y no hay necesidad de asignar responsabilidades específicas.
D. Que una persona toma todas las decisiones y los demás simplemente siguen órdenes.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Responda verdadero o falso a la siguiente afirmación:
La sinergia es una metáfora del trabajo en equipo porque la colaboración y combinación de habilidades, experiencias y talentos de cada miembro generan resultados superiores a los que se podrían lograr individualmente.
Verdadero
Falso
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
De manera ideal el trabajo en equipo debe funcionar bajo los siguientes principios
A. Coordinación, complementariedad.
B. Respeto y solidaridad
C. Comunicación
D. A y C son correctas
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La interdependencia significa que:
A. Cada individuo vive de manera completamente autosuficiente y no necesita de los demás para nada.
B. Una persona controla completamente a otra, sin que haya reciprocidad.
C. Hay un relación en la que cada parte depende y es influenciada por las otras, tanto de forma negativa como positiva.
D. Todos los miembros de una sociedad tienen exactamente las mismas habilidades y roles, eliminando la necesidad de cooperación.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El proceso de trabajar en equipo falla principalmente porque
No hay claridad y efectividad en los procesos de comunicación.
La intención de mi comportamiento es principalmente individual por lo que no se atienden sugerencias.
Mi comportamiento está mediado por suposiciones inmediatas que hago de mi contexto.
Todas las anteriores.
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