Penilaian Wawancara untuk Siswa Kelas 6

Apa yang dimaksud dengan teknik wawancara?

• Teknik wawancara adalah metode pengumpulan informasi melalui dialog langsung.

• Teknik wawancara adalah cara menilai kemampuan seseorang.

• Teknik wawancara adalah metode pengumpulan data melalui survei online.

• Teknik wawancara digunakan untuk mengukur kepuasan pelanggan.

Sebutkan tiga jenis teknik wawancara!

• Wawancara terstruktur, wawancara semi-terstruktur, wawancara tidak terstruktur.

• Wawancara formal

• Wawancara kelompok

• Wawancara telepon

Mengapa penting untuk mempersiapkan pertanyaan sebelum wawancara?

• Untuk menunjukkan bahwa kita tidak siap.

• Supaya wawancara berlangsung lebih cepat.

• Agar dapat menghindari pertanyaan yang sulit.

• Penting untuk mempersiapkan pertanyaan sebelum wawancara agar wawancara lebih terstruktur dan informatif.

Apa yang harus dilakukan jika responden tidak memahami pertanyaan?

• Abaikan pertanyaan dan lanjutkan dengan pertanyaan berikutnya.

• Jelaskan pertanyaan dengan lebih sederhana atau berikan contoh.

• Ulangi pertanyaan persis seperti sebelumnya tanpa perubahan.

• Tanyakan kepada responden untuk menjawab tanpa penjelasan.

Sebutkan etika yang harus diikuti saat melakukan wawancara!

• 1. Hormati waktu dan privasi narasumber. 2. Persiapkan pertanyaan dengan baik. 3. Dengarkan dengan seksama. 4. Jangan memotong pembicaraan. 5. Jaga sikap profesional.

• Bersikap acuh tak acuh terhadap narasumber.

• Tanyakan pertanyaan yang tidak relevan.

• Gunakan bahasa yang kasar dan tidak sopan.

Mengapa menjaga kerahasiaan informasi responden itu penting?

• Untuk meningkatkan jumlah responden.

• Untuk mengurangi biaya penelitian.

• Untuk mempercepat proses pengumpulan data.

• Untuk melindungi privasi dan membangun kepercayaan.

Apa yang dimaksud dengan laporan wawancara?

• Laporan wawancara adalah dokumen yang merangkum hasil wawancara.

• Laporan wawancara adalah catatan pribadi dari pewawancara.

• Laporan wawancara adalah ringkasan dari buku yang dibaca.

• Laporan wawancara adalah dokumen yang berisi pertanyaan wawancara saja.

Sebutkan komponen utama dalam menyusun laporan wawancara!

• Judul, Tujuan wawancara, Metode wawancara, Ringkasan hasil wawancara, Analisis dan interpretasi data, Kesimpulan, Rekomendasi.

• Judul dan penulis

• Metode pengumpulan data

• Sumber referensi

Bagaimana cara menyusun kesimpulan dari hasil wawancara?

• Menyusun kesimpulan dengan hanya mencantumkan nama narasumber.

• Menyusun kesimpulan dengan menambahkan informasi baru.

• Menyusun kesimpulan dengan merangkum informasi penting, mengidentifikasi tema, dan menuliskan poin utama.

• Menyusun kesimpulan tanpa mempertimbangkan tema.

Apa yang harus dilakukan setelah wawancara selesai?

• Mengabaikan semua komunikasi selanjutnya.

• Tunggu panggilan dari pewawancara.

• Segera mengirimkan CV baru.

• Kirim ucapan terima kasih kepada pewawancara.