Cultura de Innovación en Empresas

¿Qué es la cultura de innovación en una organización?

• Un conjunto de normas estrictas para la producción

• Un conjunto de valores, creencias y prácticas que fomentan la creatividad y adopción de nuevas ideas

• Un enfoque en reducir costos a través de la tecnología

• La externalización de la innovación a empresas externas

¿Qué empresa es conocida por permitir a sus empleados dedicar el 20% de su tiempo a proyectos personales e innovadores?

• Apple

• Tesla

• Google

• Netflix

Una característica clave de una cultura innovadora es la tolerancia al riesgo. Esto significa:

• Evitar completamente el fracaso

• Aceptar el fracaso como parte del proceso de aprendizaje

• No innovar hasta estar 100% seguro

• Solo experimentar cuando hay un retorno asegurado

¿Cuál de las siguientes es una característica de una cultura de innovación?

• Tolerancia cero a nuevas ideas

• Equipos multidisciplinarios que fomentan la colaboración

• Monitoreo estricto de todas las actividades creativas

• Centralización de las ideas en la alta gerencia

¿Qué empresa se destaca por revolucionar la industria automotriz con vehículos eléctricos y tecnologías avanzadas?

• Google

• Apple

• Tesla

• Microsoft

¿Cuál de las siguientes es una de las primeras fases en la implementación de la innovación?

• Revisión y monitoreo de resultados

• Diseño de prototipos y pruebas piloto

• Expansión a toda la organización

• Consolidación del plan de marketing

¿Qué concepto se refiere a la protección legal de una idea o invención innovadora?

• Innovación disruptiva

• Propiedad intelectual

• Cultura de innovación

• Incubación empresarial

En el sistema de patentes de Perú, ¿qué entidad es responsable de la protección de la propiedad intelectual?

• INDECOPI

• SUNAT

• Minsa

• Ministerio de Cultura

Un ejemplo de un emprendimiento exitoso peruano que utiliza drones e inteligencia artificial es:

• Airbnb

• Crack the Code

• Space Ag

• Pinterest

Una característica clave de las startups es que:

• Tienen una estructura rígida

• Su principal objetivo es copiar modelos de negocio existentes

• Se centran en la creación de nuevos productos o servicios basados en la innovación

• Solo operan en mercados locales