Legislación

Prestación laboral que deben recibir los trabajadores, de un sueldo por cada año laborado.

• Indemnización

• Aguinaldo

• Bono 14

• Vacaciones

Es el 100% del salario en compensación por un año continuo laborado, que deben recibir los trabajadores en los primeros quince días de julio.

• Indemnización

• Aguinaldo

• Bono 14

• Vacaciones

Lo reciben los trabajadores, el 50% en los primeros quince días de diciembre y el otro 50% en enero del siguiente año .

• Indemnización

• Aguinaldo

• Bono 14

• Vacaciones

15 días hábiles de descanso pagados, después de cumplir 1 año de estar laborando para la empresa.

• Indemnización

• Aguinaldo

• Bono 14

• Vacaciones

Las horas extras se pagan con un 50% más que una hora ordinaria.

• Falso

• Verdadero

La jornada mixta es de 6 horas.

• Falso

• Verdadero

La jornada diurna es de 8 horas.

• Falso

• Verdadero

¿Qué son las prestaciones laborales?

Calcule el valor de 15 horas extras con un sueldo de Q.6,800.00, durante el mes de enero.

• Q.600.00

• Q.616.94

• Q.637.50

Calcule el valor de 23 horas extras con un sueldo de Q.10,000.00, durante el mes de noviembre.

• Q.1,437.50

• Q.1,391.13

• Q.1,391.12