Gestión Empresarial

¿Qué implica la gestión empresarial?

¿Cuáles son las características de la gestión empresarial?

¿En qué se centra la gestión empresarial?

• Orientación a resultados

• Toma de decisiones

• Trabajo en equipo

• Comunicación efectiva

¿Qué define la planificación estratégica?

¿Qué se evalúa en el análisis de la situación?

• Fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas

• Objetivos claros y específicos

• Planes de acción

• Estrategias de implementación

¿Qué caracteriza a la estructura jerárquica?

• Cadena de mando clara

• Agrupación por función

• Combinación de estructuras

• Flexibilidad organizativa

¿Qué es el liderazgo efectivo?

¿Qué se busca en la recopilación de información?

¿Qué se define en la identificación del problema?

• La situación que requiere una decisión.

• Las diferentes opciones disponibles.

• Los pros y los contras de cada opción.

• La mejor opción para alcanzar el objetivo.

¿Cuál es el objetivo de la gestión de recursos humanos?

• Crear un ambiente de trabajo positivo.

• Atraer y seleccionar a los mejores candidatos.

• Proporcionar formación a los empleados.

• Establecer sistemas de retribución justos.