Quiz tentang Manajemen Organisasi

Apa yang menjadi titik temu dan keberadaan sebuah organisasi?

• Visi organisasi

• Pencapaian tujuan

• Struktur organisasi

• Sumber daya manusia

Apa yang dimaksud dengan spesialisasi dalam organisasi menurut Weber?

• Pemilihan anggota berdasarkan kepribadian

• Pemilihan anggota berdasarkan spesialisasi ilmu

• Pengorganisasian yang tidak terstruktur

• Pengambilan keputusan secara emosional

Apa yang dimaksud dengan hirarki wewenang?

• Pengawasan yang tidak terstruktur

• Pembagian tugas yang tidak jelas

• Pemberian tugas tanpa tanggung jawab

• Susunan tingkatan wewenang dalam organisasi

Apa fungsi dari sistem aturan dalam organisasi?

• Menentukan spesialisasi anggota

• Sebagai pengikat dan rel bagi anggota

• Membagi tugas secara acak

• Mengatur hubungan antar anggota

Apa yang dimaksud dengan impersonalitas dalam organisasi?

• Komitmen semua anggota dalam kualitas

• Pengambilan keputusan yang emosional

• Mengutamakan urusan pribadi

• Pelayanan diri yang mengabaikan tujuan bersama

Apa tujuan dari fungsi perencanaan dalam manajemen?

• Menyusun serangkaian tindakan untuk masa depan

• Mengawasi pelaksanaan tugas

• Memberikan motivasi kepada anggota

• Mengorganisir sumber daya manusia

Apa yang dimaksud dengan pengorganisasian dalam manajemen?

• Penyusunan rencana kerja

• Evaluasi hasil kerja anggota

• Pengawasan terhadap pelaksanaan tugas

• Kegiatan memadukan sumber-sumber untuk mencapai tujuan

Apa fungsi dari actuating dalam manajemen?

• Memberikan motivasi dan komunikasi kepada anggota

• Mengawasi pelaksanaan tugas

• Menyusun rencana kerja

• Menentukan spesialisasi anggota

Apa tujuan dari controlling dalam manajemen?

• Mengorganisir sumber daya

• Memberikan motivasi kepada anggota

• Menyusun rencana kerja

• Mengetahui hambatan yang dihadapi dalam organisasi

Apa yang dimaksud dengan evaluasi dalam manajemen?

• Proses membandingkan hasil dengan kriteria yang ditetapkan

• Pengawasan terhadap pelaksanaan tugas

• Penyusunan rencana kerja

• Memberikan motivasi kepada anggota