PH Ketenagakerjaan

Mariska adalah seorang sarjana ekonomi yang bekerja di sebuah lembaga keuangan. Adiknya, Mario, adalah seorang sarjana yang baru lulus dan sedang mencari pekerjaan.

Berdasarkan teks tersebut, kedua orang tersebut termasuk ....

• Tenaga kerja

• Pencari kerja

• Angkatan kerja

• Bukan angkatan kerja

Ketenagakerjaan adalah segala hal yang berhubungan dengan tenaga kerja pada waktu sebelum, selama, dan sesudah masa kerja.

Pernyataan tersebut sesuai dengan UUD NKRI Nomor ....

• Nomor 13 Tahun 2013

• Nomor 13 Tahun 2003

• Nomor 14 Tahun 2003

• Nomor 14 Tahun 2013

Toni adalah seorang dokter yang telah menjalankan pendidikan formal maupun informal. Dengan demikian, Toni termasuk tenaga kerja ....

• Pekerja lepas

• Terlatih

• Tidak terdidik

• Terdidik

Kecenderungan dunia usaha saat ini adalah menerima tenaga kerja yang siap pakai. Terkait hal tersebut, tujuan pemerintah mendirikan Balai Latihan Kerja (BLK) adalah ....

• Menambah kesempatan belajar

• Meringankan beban masyarakat

• Mencerdaskan kehidupan bangsa

• Mengembangkan keahlian dan keterampilan kerja

Memberikan saran dan pertimbangan kepada gubernur mengenai penetapan Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) adalah tugas ....

• Dewan Perwakilan Rakyat

• Dewan Pengupahan Nasional

• Dewan Pengupahan Provinsi

• Dewan Pengupahan Kabupaten/Kota

Upah yang dibayarkan merupakan upah keseluruhan dari awal pekerjaan sampai selesai sehingga kemungkinan besar tidak ada tambahan upah di luar kesepakatan adalah upah ....

• Borongan

• Satuan hasil

• Bonus

• Kompensasi

Darso adalah seorang pemuda dari sebuah desa yang pergi ke kota dengan harapan mendapatkan pekerjaan yang lebih baik dengan penghasilan yang lebih tinggi dibandingkan menjadi buruh tani. Namun, setelah sekian lama, Darso tidak juga mendapatkan pekerjaan karena ia tidak memiliki keahlian yang sesuai. Berdasarkan penjelasan tersebut, Darso termasuk dalam jenis pengangguran ....

• Siklis

• Struktural

• Musiman

• Friksional

Seorang mekanik mesin mobil adalah tenaga kerja yang dimatangkan melalui latihan-latihan yang terarah dan khusus. Bayaran yang mereka kadang-kadang lebih besar dari pada tenaga kerja terdidik. Tenaga kerja ini disebut tenaga kerja ....

• Tidak terdidik

• Terlatih

• Tidak terlatih

• Spesialis

Pandemi Covid-19 menyebabkan banyak perusahaan melakukan efesiensi tenaga kerja dengan merumahkan bahkan melakukan pemutusan hubungan kerja dengan sebagian karyawan. Dampak yang langsung dirasakan dengan kondisi tersebut adalah ....

• Meningkatnya kuota impor

• Meningkatnya jumlah pengangguran

• Menurunnya pendapatan per kapita

• Penurunan kualitas produk dalam negeri

Ketika seseorang telah bekerja dan resmi menjadi seorang pekerja, yang perlu ditingkatkan oleh seorang pekerja dalam menghadapi persaingan kerja adalah .....

• Kerja keras

• Keterampilan

• Kejujuran

• Mencari perhatian atasan