
ANALISTA TRT - PROCESSO DO TRABALHO - AULA 00

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Luiz Esteves
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10 questions
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1.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
As normas de direito processual comum devem ser aplicadas ao processo do trabalho quando houver omissão na legislação trabalhista.
A reconvenção é compatível com o processo do trabalho, desde que haja concordância da parte reconvinda.
A reconvenção é apresentada em audiência, por ser uma forma de defesa.
Caso as partes queiram oportunamente recorrer ao TST, deverão estar assistidas por advogado.
O processo de homologação de acordo extrajudicial independe de advogado.
Answer explanation
As normas de direito processual comum são aplicáveis ao processo do trabalho quando houver omissão na legislação trabalhista e houver compatibilidade entre a norma de processo comum e o processo do trabalho.
O instituto da reconvenção é compatível com o processo do trabalho. Não há necessidade de concordância da parte contrária.
O processo de homologação de acordo extrajudicial depende de advogado.
2.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
A primeira tentativa obrigatória de conciliação deve ser realizada no início da audiência, após o pregão e antes da defesa, sendo a última após as razões finais.
Terminada a instrução, poderão as partes aduzir razões finais, em prazo não excedente de 20 minutos para cada uma. Em seguida, o juiz ou presidente renovará a proposta de conciliação, e não se realizando esta, será proferida a decisão.
O princípio da eventualidade prevê a necessidade de realização de determinado ato processual em determinado momento, como ocorre com a defesa, que deve ser levada ao processo do trabalho na audiência, sem possibilidade, em regra, de serem alegados novos fatos e fundamentos posteriormente.
Em ação rescisória, mandado de segurança, ação cautelar e interposição de recursos para o TST, assim como em homologação de acordo extrajudicial, é indispensável a presença do advogado.
Os dissídios individuais ou coletivos submetidos à apreciação da Justiça do Trabalho serão sempre sujeitos à conciliação.
Answer explanation
Terminada a instrução, poderão as partes aduzir razões finais, em prazo não excedente de 10 (dez) minutos para cada uma. Em seguida, o juiz ou presidente renovará a proposta de conciliação, e não se realizando esta, será proferida a decisão.
3.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
É lícito às partes celebrar acordo que ponha fim ao processo, desde que não tenha sido encerrado o juízo conciliatório.
A compensação, ou retenção, somente poderá ser arguida como matéria de defesa.
Aquele que, tendo apresentado ao distribuidor reclamação verbal, não se apresentar, no prazo estabelecido (15 dias), à Junta ou Juízo para fazê-lo tomar por termo, incorrerá na pena de perda, pelo prazo de 6 meses, do direito de reclamar perante a Justiça do Trabalho.
A remessa de processo administrativo para a Justiça do Trabalho, que inicia o processo judicial sem pedido do autor, é característica do princípio inquisitivo.
O contato direto entre Juiz e provas demonstra a incidência do princípio da imediação, específico em relação à produção das provas.
Answer explanation
É lícito às partes celebrar acordo que ponha fim ao processo, ainda mesmo depois de encerrado o juízo conciliatório.
Aquele que, tendo apresentado ao distribuidor reclamação verbal, não se apresentar, no prazo estabelecido (5 dias - e não 15), à Junta ou Juízo para fazê-lo tomar por termo, incorrerá na pena de perda, pelo prazo de 6 (seis) meses, do direito de reclamar perante a Justiça do Trabalho.
Remessa de processo administrativo para a Justiça do Trabalho, que inicia o processo judicial sem pedido do autor, é característica do princípio dispositivo.
4.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
As audiências dos órgãos da Justiça do Trabalho serão públicas e realizar-se-ão na sede do Juízo ou Tribunal em dias úteis previamente fixados, entre 8 e 18 horas, não podendo ultrapassar 5 horas seguidas, salvo quando houver matéria urgente.
O depoimento das partes e testemunhas que não souberem falar a língua nacional será feito por meio de intérprete escolhido pela parte a quem interessar a oitiva, e as despesas correrão por sua conta.
O princípio da irrecorribilidade imediata das decisões interlocutórias é parte integrante do princípio da oralidade, juntamente com o princípio da identidade física do Juiz.
É hipótese de decisão interlocutória recorrível de imediato no processo do trabalho a decisão de TRT contrária à Súmula ou OJ do TST.
Decisão que acolhe exceção de incompetência territorial, com a remessa dos autos para o mesmo TRT daquele a que se vincula o juízo excepcionado, é irrecorrível.
Answer explanation
O depoimento das partes e testemunhas que não souberem falar a língua nacional será feito por meio de intérprete nomeado pelo juiz e as despesas correrão por conta da parte sucumbente, salvo se beneficiária de justiça gratuita.
5.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
É hipótese de decisão interlocutória recorrível de imediato no processo do trabalho aquela suscetível de impugnação mediante recurso para o mesmo Tribunal.
A CLT prevê a possibilidade de a execução ser iniciada de ofício pelo Juiz do Trabalho, caso as partes não estejam representadas por advogado.
Os prazos serão contados em dias úteis, com exclusão do dia do começo e inclusão do dia do vencimento, podendo ser prorrogados, pelo tempo estritamente necessário, somente em virtude de força maior, devidamente comprovada.
As pessoas jurídicas de direito público, segundo o entendimento do TST, têm afastado o duplo grau de jurisdição obrigatório na ação rescisória quando a decisão desfavorável está em consonância com súmula do Tribunal Superior do Trabalho.
Não se aplica a revelia aos entes de direito público.
Answer explanation
Os prazos serão contados em dias úteis, com exclusão do dia do começo e inclusão do dia do vencimento, podendo ser prorrogados, pelo tempo estritamente necessário, quando o juízo entender necessário ou em virtude de força maior, devidamente comprovada.
A OJ nº 152 da SDI-1 do TST, diz ser aplicável a revelia aos entes de direito público.
6.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
Os TRTs compõem-se de pelo menos 7 juízes, que devem ser recrutados obrigatoriamente na mesma região.
Os distribuidores são designados pelo Presidente do TRT dentre os funcionários das Juntas e do TRT, estando subordinados ao mesmo Presidente.
A Justiça do Trabalho é competente para processar e julgar as ações entre trabalhadores portuários e os operadores portuários ou o Órgão Gestor de Mão-de-Obra - OGMO decorrentes da relação de trabalho.
Os Juízes do TRT que irão compor o TST serão indicados pelo Tribunal Superior e nomeados pelo Presidente da República após a aprovação de 2/3 do Senado Federal.
O TST é composto de 27 ministros, sendo um quinto escolhido dentre advogados e membros do MPT e os demais entre Juízes do TRT.
Answer explanation
Os TRTs compõem-se de pelo menos 7 juízes, que devem ser recrutados preferencialmente na mesma região.
Os Juízes do TRT que irão compor o TST serão indicados pelo Tribunal Superior e nomeados pelo Presidente da República após a aprovação de maioria absoluta do Senado Federal.
7.
MULTIPLE SELECT QUESTION
3 mins • 1 pt
Assinale as alternativas corretas.
Não há a necessidade de se criar um TRT para cada Estado.
Na Vara do Trabalho a jurisdição será exercida apenas por um Juiz singular.
O Conselho Superior da Justiça do Trabalho funcionará junto ao TST, cabendo-lhe exercer, na forma da lei, a supervisão administrativa, orçamentária, financeira e patrimonial da Justiça do Trabalho de primeiro grau apenas, como órgão central do sistema, cujas decisões terão efeito vinculante.
O TST compõe-se de vinte e sete Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de sessenta e cinco anos de idade, de notável saber jurídico e reputação ilibada, nomeados pelo Presidente da República após aprovação pela maioria absoluta do Senado Federal
São órgãos da justiça do trabalho o Tribunal Superior do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho e os Juízes do Trabalho atuando em Varas do Trabalho.
Answer explanation
O Conselho Superior da Justiça do Trabalho funcionará junto ao TST, cabendo-lhe exercer, na forma da lei, a supervisão administrativa, orçamentária, financeira e patrimonial da Justiça do Trabalho de primeiro e segundo graus, como órgão central do sistema, cujas decisões terão efeito vinculante.
O Tribunal Superior do Trabalho compõe-se de vinte e sete Ministros, escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de setenta anos de idade, de notável saber jurídico e reputação ilibada, nomeados pelo Presidente da República após aprovação pela maioria absoluta do Senado Federal.
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