soal 90 PPPK administari kantor 2024_ERNAWATI

Apa yang dimaksud dengan manajemen waktu dalam administrasi

perkantoran?

• Kemampuan mengelola waktu dalam menjalankan kegiatan sehari- hari di kantor.

• Kemampuan mengurangi beban kerja untuk meningkatkan efisiensi waktu.

• Kemampuan menentukan prioritas tugas dan menyelesaikannya tepat waktu.

• Kemampuan mengatur jadwal kerja tanpa memperhatikan urgensi.

Dokumen apa yang biasanya digunakan dalam komunikasi formal antara dua organisasi?

• Laporan keuangan.

• Surat resmi.

• Memo internal

• Notulen rapat.

Apa tujuan dari  penggunaan sistem  manajemen  informasi  dalam administrasi perkantoran?

• Mengotomatisasi seluruh proses manual di kantor

• Meningkatkan kecepatan komunikasi antara karyawan di kantor.

• Memastikan pengelolaan data dan informasi secara efisien dan aman.

• Menggantikan peran manusia dalam semua kegiatan administratif.

Dalam pengelolaan arsip dinamis, apa yang dimaksud dengan "arsip inaktif"?

• Arsip yang masih sering digunakan dalam kegiatan sehari-hari.

• Arsip yang sudah tidak diperlukan lagi tetapi disimpan untuk referensi masa depan.

• Arsip yang hilang atau rusak.

• Arsip yang sedang dalam proses pengelolaan dan pengeditan.

Salah satu prinsip penting dalam pengelolaan keuangan perkantoran adalah transparansi. Apa yang dimaksud dengan transparansi dalam konteks ini?

• Kemudahan akses publik terhadap semua laporan keuangan.

• Penyajian laporan keuangan yang dapat dipahami dengan jelas oleh pihak internal dan eksternal.

• Kemampuan menyajikan laporan keuangan yang seimbang.

• Pengungkapan setiap transaksi secara terperinci kepada pemerintah.

.  Dalam teknologi perkantoran, apa manfaat utama penggunaan cloud computing?

• Menyimpan semua data di perangkat keras lokal.

• Memungkinkan akses data dan aplikasi dari mana saja melalui internet.

• Menjaga data hanya bisa diakses di lingkungan kantor.

• Menghapus kebutuhan akan sistem keamanan data.

Apa yang dimaksud  dengan analisis  jabatan dalam  administrasi perkantoran?

• Penentuan jumlah karyawan yang dibutuhkan di suatu perusahaan.

• Penilaian kinerja karyawan berdasarkan deskripsi tugas.

• Proses mengidentifikasi tugas, tanggung jawab, dan kualifikasi yang diperlukan untuk suatu pekerjaan

• .Proses pemecatan karyawan yang tidak memenuhi standar kerja.

.  Apa yang dimaksud dengan business correspondence dalam konteks perkantoran?

• Surat menyurat antara perusahaan dan pihak eksternal

• Notulen rapat yang dibuat oleh pegawal

• .Komunikasi internal antar departemen.

• Percakapan lisan antar pegawai di lingkungan bisnis.

Apa peran utama dari agenda kantor dalam administrasi perkantoran?

• Menyusun jadwal kegiatan pegawai.

• Menyimpan data arsip yang telah kedaluwarsa.

• Mengatur pengelolaan dokumen keuangan perusahaan.

• Mengkoordinasikan perjalanan dinas pegawai.

Dalam konteks administrasi, apa yang dimaksud dengan cross-functional communication?

• Komunikasi antara departemen yang memiliki fungsi yang sama.

• Komunikasi antara manajemen dan pegawai.

• Komunikasi antara departemen yang memiliki fungsi berbeda untuk mencapai tujuan bersama.

• Komunikasi yang melibatkan seluruh tingkatan pegawai dalam perusahaan.