HỘI THI TÌM HIỂU PHÁP LUẬT 9/11/2024

Theo Văn bản hợp nhất 16/ VBHN- VPQH 2018 về Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí được áp dụng cho các đối tượng nào?

• Cơ quan, tổ chức, hộ gia đình, cá nhân quản lý, khai thác và sử dụng tài nguyên.

• Cơ  quan,  tổ  chức,  cá  nhân  quản  lý,  sử dụng  ngân  sách  nhà  nước,  vốn  nhà  nước, tài sản nhà nước, lao động, thời gian lao động trong khu vực nhà nước.

• Tổ chức, hộ gia đình và cá nhân khác

• Cả a, b và c.

Theo Văn bản hợp nhất 16/ VBHN- VPQH 2018 về Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí quy định về những lĩnh vực nào?

• Quản lý, sử dụng ngân sách nhà nước.

• Hoạt động sản xuất và kinh doanh.

• Quản lý và sử dụng nguồn lực nhà nước.

• Cả a, b và c.

Theo Văn bản hợp nhất 16/VBHN-VPQH 2018 Luật Thực hành tiết kiệm chống lãng phí, nguyên tắc nào không phải là nguyên tắc thực hành tiết kiệm, chống lãng phí?

• Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí phải căn cứ vào định mức, tiêu chuẩn, chế độ và quy định khác của pháp luật.

• Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí phải căn cứ vào định mức, tiêu chuẩn, chế độ và quy định khác của pháp luật.

• Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí là nhiệm vụ đột xuất từ chủ trương, đường lối, cơ chế chính sách đến tổ chức thực hiện gắn với kiểm tra, giám sát.

• Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí phải gắn với cải cách hành chính và bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao, không đề ảnh hưởng đến hoạt động bình thường của cơ quan, tổ chức.

Theo Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, khái niệm “Tiết kiệm” có nghĩa là gì?

• Là việc giảm bớt hao phí trong sử dụng vốn, tài sản, lao động, thời gian lao động và tài nguyên nhưng vẫn đạt được mục tiêu đã định.

• Sử dụng vốn, tài sản, lao động và thời gian lao động ở mức thấp hơn định mức.

• Sử dụng đúng định mức, tiêu chuẩn, chế độ nhưng đạt cao hơn mục tiêu đã định.

• Đạt mục tiêu đã định mà không cần giảm bớt hao phí.

Theo Luật thực hành tiết kiệm chống lãng phí thì “Lãng phí” là  gì?

• Việc quản lý, sử dụng vốn, tài sản, lao động, thời gian lao động và tài nguyên hiệu quả không cao.

• Việc quản lý, sử dụng vốn, tài sản, lao động, thời gian lao động và tài nguyên đạt hiệu quả thấp.

• Việc quản lý, sử dụng vốn, tài sản, lao động, thời gian lao động và tài nguyên không hiệu quả, vượt định mức tiêu chuẩn và chế độ và không đạt mục tiêu đã định.

• Việc quản lý, sử dụng vốn, tài sản, lao động, thời gian lao động và tài nguyên có hiệu quả.

Đâu không phải là Nguyên tắc ban hành định mức, tiêu chuẩn, chế độ áp dụng chung trong cả nước hoặc trong ngành, lĩnh vực, địa phương trong thực hành tiết kiệm và lãng phí?

• Tập trung dân chủ.

• Phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và chức năng, nhiệm vụ được giao.

• Căn cứ vào yêu cầu phát triển kinh tế – xã hội để ban hành hoặc rà soát sửa đổi, bổ sung kịp thời.

• Định mức, tiêu chuẩn, chế độ áp dụng trong ngành, lĩnh vực, địa phương phải phù hợp với định mức, tiêu chuẩn, chế độ quy định áp dụng chung trong cả nước, trừ trường hợp pháp luật có quy định khác.

Theo Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, thành phần nào tham gia giám sát về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí theo qui định?

• Quốc hội, Ủy ban thường vụ Quốc hội, các cơ quan của Quốc hội, Đoàn đại biểu Quốc hội và đại biểu Quốc hội.

• Công dân, Hội đồng nhân dân các cấp, đại biểu Hội đồng nhân dân.

• Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức thành viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Ban thanh tra nhân dân, Ban giám sát đầu tư của cộng đồng.

• Cả a, b và c.

Theo Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí , việc “Tổng hợp, báo cáo tình hình và kết quả thực hành tiết kiệm, chống lãng phí của cơ quan, tổ chức” là trách nhiệm của ai?

• Người đứng đầu cơ quan, tổ chức.

• Cán bộ, công chức, viên chức.

• Người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu cơ quan, tổ chức.

• Cả a, b và c

Theo Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí,  định mức, tiêu chuẩn, chế độ quy định trong quy chế chi tiêu nội bộ do người đứng đầu cơ quan, tổ chức ban hành phải bảo đảm nguyên tắc nào sau đây:

• Căn cứ vào yêu cầu phát triển kinh tế – xã hội để ban hành hoặc rà soát sửa đổi, bổ sung kịp thời.

• Có cơ sở khoa học và thực tiễn.

• Phù hợp với định mức, tiêu chuẩn, chế độ áp dụng chung trong cả nước, trong ngành, lĩnh vực, địa phương.

• Cả a, b và c.

Theo Luật thực hành tiết kiệm, chống lãng phí,  hành vi gây lãng phí trong quản lý, sử dụng lao động là:

• Đào tạo, bồi dưỡng lao động căn cứ vào tiêu chuẩn, chức danh nghề nghiệp.

• Tuyển dụng viên chức trên cơ sở chức danh nghề nghiệp, vị trí việc làm.

• Bố trí, sử dụng viên chức không không căn cứ vào trình độ đào tạo, năng lực chuyên môn.

• Hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định.