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Cuestionariio_Semana 14

Authored by Brigitte Orellana

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Cuestionariio_Semana 14
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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El rol del psicólogo orgnizacional se puede entender como:

El rol del psicólogo organizacional es solo administrativo.
El psicólogo organizacional se enfoca únicamente en la selección de personal.
El rol del psicólogo organizacional es prescribir medicamentos a los empleados.
El rol del psicólogo organizacional se puede entender como la aplicación de la psicología para optimizar el rendimiento y bienestar en el trabajo.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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Son ejemplos de procesos en recursos humanos que realiza el psicólogo organizacional

Selección de personal, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo, gestión del clima laboral.
Desarrollo de productos
Contratación de proveedores
Análisis financiero

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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Son test psicológicos usados para la evaluación de candidatos a un puesto de trabajo

Cuestionarios de satisfacción laboral
Entrevistas informales
Pruebas de memoria
Pruebas de personalidad, habilidades cognitivas y competencias específicas.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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¿Qué es la satisfacción laboral?

La satisfacción laboral es el nivel de contento y realización que experimentan los empleados en su trabajo.
La satisfacción laboral es la relación entre empleados y sus jefes.
La satisfacción laboral es la cantidad de horas trabajadas a la semana.
La satisfacción laboral es el salario que recibe un empleado.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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Son dimensiones de la calidad de vida en el trabajo

Horario flexible
Oportunidades de viaje
Beneficios de salud
Ambiente laboral, satisfacción laboral, equilibrio vida-trabajo, desarrollo profesional, remuneración justa.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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Elije la definición correcta sobre psicología ocupacional

La psicología ocupacional se centra en la salud mental de los empleados.
La psicología ocupacional estudia la historia del trabajo.
La psicología ocupacional es una rama de la medicina que trata enfermedades laborales.
La psicología ocupacional es la disciplina que estudia el comportamiento humano en el trabajo.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

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Para la psicología organizacional la capacitación es

un proceso fundamental para el desarrollo de habilidades y competencias en los empleados.
un proceso que solo beneficia a la alta dirección.
una actividad opcional para los empleados.
un gasto innecesario para la empresa.

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