EVALUASI BAB 4 & 5

Pernyataan yang tidak sesuai mengenai pemberhentian kerja adalah…..

• Atas keinginan karyawan

• Atas keinginan Perusahaan

• Hanya untuk selamanya

• Untuk sementara

• Berpengaruh terhadap dana perusahaan

Pegawai negeri Sipil yang meminta berhenti, diberhentikan dengan hormat sebagai PNS. Namun demikian, permintaan tersebut dapat ditunda paling lama…….tahun, apabila ada kepentingan dinas yang mendesak

• 1

• 2

• 3

• 4

• 5

Paling lambat….bulan sebelum waktu pemberhentian, pegawai yang bersangkutan harus sudah mengajukan permohonan berhenti secara tertulis dengan mengemukakan alasannya secara jelas.

• 1

• 2

• 3

• 4

• 5

PNS yang telah mencapai usia sekurang-kurangnya……tahun dan mencapai masa kerja untuk pensiun sekurang-kurangnya…..tahun, dapat mengajukan permohonan pemberhentian sebagai PNS dengan hak pensiun (Pensiun Dini).

• 50; 40

• 55; 40

• 50; 20

• 55; 20

• 50; 30

Batas usia kerja kerja seorang PNS adalah……tahun

• 55

• 56

• 57

• 58

• 60

Selambat-lambatnya……bulan sebelum PNS mencapai BUP, pimpinan instansi wajib memberitahukan kepada PNS yang bersangkutan, bahwa ia akan diberhentikan sebagai PNS.

• 11

• 12

• 13

• 14

• 15

Batas usia kerja seorang PNS tenaga pengajar dan instruktur adalah……..tahun

• 60

• 62

• 65

• 55

• 56

Pensiun adalah jaminan hari tua d an sebagai penghargaan atas jasa pegawai negeri sipil yang telah bertahun-tahun mengabdikan dirinya kepada negara. Hak ini sesuai dengan…..

• Undang-Undang No. 11 Tahun 1969

• Undang-Undang No. 11 Tahun 1972

• Undang-Undang No. 15 Tahun 1989

• Undang-Undang No. 21 Tahun 2000

• Undang-Undang No. 11 Tahun 1996

Peraturan yang mengatur batas usia pensiun pegawai negeri sipil yang dapat diperpanjang adalah…..

• Peraturan Pemerintah Nomor 44 Tahun 2011

• Peraturan Pemerintah Nomor 43 Tahun 2012

• Peraturan Pemerintah Nomor 42 Tahun 2013

• Peraturan Pemerintah Nomor 40 Tahun 2014

• Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 2015

Pada setiap awal tahun anggaran disusun Daftar Nominatif PNS yang akan mencapai batas usia pensiun pada tahun berikutnya, berdasarkan tanggal lahir sesuai dengan yang tercantum dalam SK pengangkatan sebagai CPNS. Badan yang Menyusun daftar tersebut adalah……

• Departemen Sumber Daya Manusia

• Biro kepersonalian

• Agen Pemberhentian Kerja

• Biro Kepegawaian

• Departemen Aparatur Negara