PRL - UD3

Los delegados de prevención:

• Fomentan la observancia de la normativa de prevención
• Se integran en el comité de Seguridad y Salud, en las empresas con 50 0 más trabajadores
• Pueden proponer al órgano de representación de los trabajadores que paralice la actividad de la empresa, en caso de riesgo grave e inminente
• Todas son correctas

Se puede organizar la prevención:

• Contratando un servicio de prevención ajeno
• Nombrando delegados de personal
• Estableciendo un comité de seguridad y salud
• Mediante un recurso preventivo

La gestión de riesgos incluye:

• La evaluación de riesgos y el plan de prevención de riesgos
• La evaluación de riesgos y el control de riesgos
• La planificación y la organización de la prevención
• Todas son correctas

Los trabajadores encargados de la actividad preventiva tienen:

• Derecho a acceder a toda la información y la documentación necesarias para la labor preventiva
• Derecho a recibir formación
• El deber de sigilo profesional
• Todas son correctas

Señala la respuesta correcta:

• Si la probabilidad de que se produzca el daño es alta y sus consecuencias son dañinas, el riesgo es importante
• El plan de prevención debe incluir las fechas de sus futuras revisiones y actualizaciones
• Si la probabilidad de que se produzca el daño es baja y sus consecuencias son ligeramente dañinas, el riesgo se considera importante.

• Todas son correctas

En la evaluación de riesgos….

• Se detectan, se describen y se estiman los riesgos presentes en la empresa y se describen las medidas preventivas
• Se indica para cada medida preventiva el plazo previsto para llevarla a cabo, las personas responsables de su ejecución y los recursos humanos y materiales necesarios
• El riesgo se califica conforme a una escala: trivial, tolerable, moderado, importante o intolerable
• Todas son correctas

El plan de prevención debe incluir:

• El número de trabadores que hay en cada centro de trabajo y el tipo de contrato que tienen
• El número y características de los centros de trabajo, el número de trabajadores y el organigrama de la empresa
• El número de delegados de personal
• Todas son correctas

Señala la respuesta correcta

• Se debe crear un servicio de prevención ajeno cuando la empresa tiene más de 500 trabajadores
• El servicio de prevención propio atiende a distintas empresas que se encuentren en el mismo edificio o polígono industrial
• El servicio de prevención propio se debe crear cuando la empresa tiene entre 250 y 500 trabajadores y realiza alguna de las actividades consideras especialmente peligrosas por el RSP
• El servicio de prevención ajeno se debe crear cuando la empresa tiene entre 250 y 500 trabajadores, y no realiza alguna de las actividades consideradas especialmente peligrosas por el RSP

Señala la respuesta correcta:

• Es obligatorio integrar la actividad preventiva en todas las fases de la actividad de la empresa
• El trabajador está obligado a cooperar para vigilar de forma periódica la seguridad y salud de los trabajadores
• Se debe adaptar la persona al puesto de trabajo, los equipos y los métodos de trabajo
• La medicina laboral es una técnica de prevención que evita los accidentes y enfermedades laborales

Señala la respuesta correcta:

• El médico de medicina del trabajo diseña las pruebas médicas para examinar la salud de los trabajadores y su periodicidad, teniendo en cuenta el tipo de riesgo al que están sometidos en su puesto de trabajo
• La empresa debe asumir el coste de las mediad de seguridad y salud, y repercutir sobre el trabajador la parte proporcional
• Se deben dar las debidas instrucciones a los trabajadores respecto a los riesgos en su puesto de trabajo y en el manejo de los equipos, pero no es necesario informar de todos los peligros existentes en el centro de trabajo
• La medicina del trabajo cuenta con una especialidad que trata de evitar que el trabajador sufra daños psicológicos como consecuencia del trabajo