Postura e Comunicação na Liderança

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Qual é a importância da postura do líder em uma equipe?

Para mostrar que ele é o mais forte.

Para inspirar confiança e respeito.

Para ser o mais alto da sala.

Para parecer mais sério.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

O que significa escuta ativa na liderança?

Ouvir enquanto faz outra coisa.

Prestar atenção total e responder de forma adequada.

Apenas ouvir o que quer ouvir.

Falar mais do que ouvir.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Por que o feedback construtivo é importante na liderança?

Para criticar os erros dos outros.

Para ajudar a melhorar e crescer.

Para mostrar que o líder sabe mais.

Para punir os membros da equipe.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Como a empatia pode ser demonstrada por um líder?

Ignorando os sentimentos dos outros.

Colocando-se no lugar dos outros.

Sendo sempre sério e distante.

Falando apenas sobre si mesmo.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Qual é o efeito de uma influência positiva na equipe?

Desmotivar os membros.

Criar um ambiente de trabalho negativo.

Inspirar e motivar a equipe.

Fazer com que todos trabalhem sozinhos.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Qual é uma característica de um líder com boa postura?

Falar alto para ser ouvido.

Manter uma postura corporal confiante.

Sentar-se de qualquer jeito.

Evitar contato visual.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

O que um líder deve fazer para praticar a escuta ativa?

Interromper frequentemente.

Fazer perguntas e mostrar interesse.

Ficar em silêncio o tempo todo.

Apenas acenar com a cabeça.

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