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Cuestionario sobre Recursos Humanos

Authored by Juan Urbina

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12th Grade

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Cuestionario sobre Recursos Humanos
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Cuál es el objetivo principal de los Recursos Humanos en una organización?

Diseñar productos innovadores.

Utilizar la fuerza de trabajo de manera eficiente.

Garantizar las ventas.

Implementar nuevas tecnologías.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Cuál es una de las etapas iniciales de la administración de Recursos Humanos?

Evaluación de desempeño.

Reclutamiento y selección.

Planificación de Recursos Humanos.

Relación con los sindicatos.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Qué describe el análisis y diseño de puestos?

Evaluar el desempeño de los empleados.

Organizar el flujo de trabajo en tareas específicas.

Motivar a los empleados para ascender.

Establecer un sistema de remuneraciones.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Qué beneficio tiene la descripción de puestos en una organización?

Evitar repeticiones de información.

Incrementar la remuneración de los empleados.

Reducir los beneficios sociales.

Facilitar la relación con sindicatos.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Qué proceso implica elegir al mejor candidato para un puesto?

Reclutamiento.

Evaluación de desempeño.

Selección.

Capacitación.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Cuál de los siguientes es un canal de reclutamiento interno?

Avisos en periódicos.

Recomendaciones de empleados actuales.

Agencias de empleo.

Instituciones de enseñanza.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

¿Qué tipo de capacitación está orientada al futuro?

Entrenamiento.

Desarrollo.

Evaluación de desempeño.

Reclutamiento interno.

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