Cuestionario sobre Estructuras Organizativas

¿Cuál es el objetivo principal de una estructura organizativa?

• Aumentar el control sobre los empleados

• Mejorar la productividad individual

• Trabajar de forma óptima para alcanzar metas y mejorar procesos

• Reducir costos operativos

¿Qué caracteriza a la estructura en línea?

• Uso exclusivo de líneas horizontales

• Relación de subordinación y unidad de mando

• Delegación de tareas a un comité

• Supervisión dual para proyectos

¿Qué modelo combina autoridad directa con asesoramiento especializado?

• Estructura matricial

• Estructura en línea

• Estructura en línea y staff

• Estructura en comité

¿Cuál es una desventaja de la estructura en comité?

• Alta especialización funcional

• Pérdida de tiempo en debates

• Dificultad para crear jerarquías

• Supervisión dual

¿En qué estructura los empleados responden a dos supervisores?

• Línea

• Línea y staff

• Matricial

• Comité

¿Cuál es una función del fiscal en una organización comunitaria?

• Coordinar asambleas

• Administrar fondos

• Fiscalizar recursos y obras

• Elaborar actas

¿Qué tipo de organización utiliza líneas verticales en su organigrama?

• Línea

• Matricial

• Línea y staff

• Comité

¿Qué ventaja ofrece la estructura en comité?

• Evita debates prolongados

• Mejora la unidad de mando

• Decisiones consensuadas y menos subjetivas

• Reducción de costos operativos

¿Qué función cumple el staff en una organización?

• Supervisar empleados directamente

• Asesorar y realizar funciones especializadas

• Administrar proyectos

• Tomar decisiones colegiadas

¿Qué característica define a la estructura matricial?

• Presencia de un comité directivo

• Supervisión exclusiva por áreas funcionales

• Supervisión dual por área funcional y proyecto

• Exclusividad para empresas pequeñas