
Quiz sobre Procedimentos Disciplinares
Authored by elida lara
Professional Development
Vocational training
Used 1+ times

AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
14 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual procedimento disciplinar é utilizado quando há indícios de irregularidade, mas sem certeza sobre os fatos ou autoria?
Processo Administrativo Sancionador (PAS).
Investigação Preliminar (IP).
Rito Sumário.
Abertura direta de sindicância punitiva.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é a penalidade máxima aplicável a um empregado celetista da Ebserh em caso de infração grave comprovada?
Advertência.
Suspensão.
Demissão.
Multa administrativa.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quem é responsável por conduzir a investigação de um processo disciplinar na Ebserh?
O próprio gestor da unidade hospitalar.
A Comissão Apuradora designada.
O Ministério da Saúde.
O Conselho de Administração da Ebserh.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
A Norma Operacional de Controle Disciplinar da Ebserh (2023) se aplica aos seguintes profissionais, exceto:
Empregados públicos celetistas da Ebserh.
Servidores públicos cedidos à Ebserh.
Agentes públicos em contrato especial com a empresa.
Terceirizados que prestam serviço nos hospitais universitários geridos pela Ebserh.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Caso a Ebserh receba uma denúncia sem indícios suficientes para iniciar um processo disciplinar formal, o procedimento correto é:
Abrir imediatamente um Processo Administrativo Sancionador (PAS).
Realizar uma Investigação Preliminar (IP) para avaliar os indícios.
Aplicar uma advertência ao suspeito antes da investigação formal.
Encerrar o caso por falta de provas sem qualquer averiguação.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Um empregado da Ebserh cometeu uma infração disciplinar leve e foi advertido formalmente. Caso ele reincida na mesma conduta, qual penalidade poderá ser aplicada?
Apenas uma nova advertência, já que infrações leves não geram penalidades mais graves.
Suspensão, pois a reincidência pode agravar a penalidade.
Demissão por justa causa, pois qualquer reincidência leva à rescisão do contrato.
Nenhuma penalidade adicional, pois a norma só prevê sanção para infrações graves.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quem tem a competência para instaurar um processo disciplinar na Ebserh?
Apenas a Diretoria Executiva da Ebserh.
A Comissão Apuradora, que decide de forma independente.
A autoridade competente designada, conforme previsto na norma.
O Ministério da Educação, já que a Ebserh é vinculada a esse órgão.
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports

Continue with Google

Continue with Email

Continue with Classlink

Continue with Clever
or continue with

Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?
Popular Resources on Wayground
15 questions
Fractions on a Number Line
Quiz
•
3rd Grade
20 questions
Equivalent Fractions
Quiz
•
3rd Grade
25 questions
Multiplication Facts
Quiz
•
5th Grade
29 questions
Alg. 1 Section 5.1 Coordinate Plane
Quiz
•
9th Grade
22 questions
fractions
Quiz
•
3rd Grade
11 questions
FOREST Effective communication
Lesson
•
KG
20 questions
Main Idea and Details
Quiz
•
5th Grade
20 questions
Context Clues
Quiz
•
6th Grade