Games Session Preparing Career 2025

Apa langkah pertama dalam perencanaan karir?

• Memilih pekerjaan tanpa mempertimbangkan minat

• Memilih pekerjaan tanpa mempertimbangkan minat

• Mengidentifikasi keterampilan, minat, dan tujuan karir

• Melamar sebanyak mungkin pekerjaan secara acak

Apa yang dimaksud dengan identifikasi karir?

• Memilih pekerjaan berdasarkan gaji tertinggi

• Menentukan jalur profesional sesuai minat, keterampilan, dan tujuan hidup

• Mengikuti semua tren pekerjaan tanpa pertimbangan pribadi

• Memilih pekerjaan hanya berdasarkan saran orang lain

Manakah yang bukan termasuk dalam tahapan perencanaan karir?

• Jangka pendek

• Jangka menengah

• Jangka panjang

• Jangka spekulatif

Apa yang dimaksud dengan pasar modal?

• Tempat jual beli barang kebutuhan pokok

• Tempat bertemunya pembeli dan penjual properti

• Tempat transaksi surat berharga seperti saham dan obligasi

• Lembaga yang mengatur kebijakan moneter

Siapa yang bertanggung jawab mengawasi pasar modal di Indonesia?

• Otoritas Jasa Keuangan (OJK)

• Bank Indonesia

• Kementerian Keuangan

• Bursa Efek Indonesia

Apa perbedaan utama antara saham dan obligasi?

• Saham adalah surat utang, sedangkan obligasi adalah kepemilikan perusahaan

• Saham memiliki jangka waktu tetap, sedangkan obligasi tidak

• Obligasi tidak memberikan keuntungan bagi investor

• Saham mewakili kepemilikan perusahaan, sedangkan obligasi adalah surat utang

Apa tujuan utama dari melakukan investasi di pasar modal?

• Untuk menghindari pajak

• Untuk menyimpan uang tanpa risiko

• Untuk mendapatkan keuntungan dalam jangka panjang

• Untuk memperoleh barang fisik

Apa yang dimaksud dengan indeks harga saham?

•  Harga saham tertinggi dalam satu tahun

• Harga saham yang dijual ke investor asing

• Nilai tukar mata uang asing

• Rata-rata harga dari sejumlah saham yang dipilih sebagai indikator pasar

Apa perbedaan utama antara CV dan resume?

• CV lebih panjang dan detail, sedangkan resume lebih singkat dan to the point

• CV hanya digunakan untuk melamar kerja di startup, sedangkan resume untuk perusahaan besar

• Resume hanya berisi pengalaman kerja tanpa pendidikan

• CV selalu harus lebih dari 10 halaman

Apa bagian yang paling diperhatikan oleh HR dalam CV?

• Riwayat pendidikan lengkap dari SD hingga universitas

• Pengalaman kerja, keterampilan, dan pencapaian yang relevan

• Warna dan desain CV yang mencolok

• Jumlah halaman yang panjang