PPPK_Manajerial Paket 1

PPPK_Manajerial Paket 1

Professional Development

20 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

kuis Teks Anekdot

kuis Teks Anekdot

11th Grade - Professional Development

25 Qs

X- TEKS ANEKDOT Kelas X SMT.1

X- TEKS ANEKDOT Kelas X SMT.1

Professional Development

20 Qs

IHT SMAN 1 WARUREJA 2021

IHT SMAN 1 WARUREJA 2021

Professional Development

18 Qs

UKBI V (Dikutip dari buku Latihan UKBI karya Atikah)

UKBI V (Dikutip dari buku Latihan UKBI karya Atikah)

University - Professional Development

25 Qs

Korean Skill Test

Korean Skill Test

Professional Development

20 Qs

UKBI I (Dikutip dari buku Latihan Soal UKBI Atikah)

UKBI I (Dikutip dari buku Latihan Soal UKBI Atikah)

University - Professional Development

25 Qs

Uji Minda

Uji Minda

Professional Development

15 Qs

PreTest Bimtek KPPS 2024 PPS Desa Cinunuk

PreTest Bimtek KPPS 2024 PPS Desa Cinunuk

Professional Development

20 Qs

PPPK_Manajerial Paket 1

PPPK_Manajerial Paket 1

Assessment

Quiz

World Languages

Professional Development

Medium

Created by

Desy Listyaningrum

Used 3+ times

FREE Resource

20 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Anda saat ini bekerja di sebuah perusahaan yang menerapkan kebijakan ketat mengenai penggunaan semua fasilitas yang ada di kantor, termasuk namun tidak terbatas pada perangkat elektronik seperti printer dan fotokopi. Suatu ketika, Anda mendapati bahwa salah satu rekan kerja Anda telah menggunakan printer kantor untuk mencetak dokumen pribadi tanpa adanya izin yang sesuai dari pihak manajemen. Dalam situasi ini, tindakan apa yang akan Anda ambil untuk menangani pelanggaran tersebut?

Saya akan menegur rekan kerja tersebut dan memberitahunya bahwa tindakannya jelas melanggar kebijakan yang telah ditetapkan

Saya akan diam saja dan berpikir bahwa situasi ini bukanlah urusan saya untuk campur tangan

Saya akan melaporkan kejadian tersesbut kepada atasan saya tanpa mengungkapkan identitas rekan kerja yang bersangkutan

Saya berencana untuk melakukan hal yang sama ketika saya juga membutuhkan fasilitas tersebut di lain waktu

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Dalam konteks sebuah proyek penting di tempat kerja, Anda telah diberikan dokumen yang bersifat sangat rahasia dan hanya boleh diakses oleh orang-orang tertentu dalam perusahaan untuk diperiksa. Saat Anda sedang membaca dokumen tersebut, Anda menemukan beberapa informasi yang tampaknya bisa memberikan keuntungan finansial pribadi bagi Anda. Apa tindakan yang akan Anda ambil setelah menemukan informasi yang berpotensi menguntungkan tersebut?

Saya akan memberi tahu rekan kerja lainnya tentang informasi ini dan diskusikan potensi penggunaannya

Saya akan menjaga kerahasiaan informasi tersebut dan hanya melaporkannya jika dianggap perlu di kemudian hari

Saya akan membuang dokumen tersebut agar tidak disalahgunakan oleh orang lain yang tidak bertanggung jawab

Saya akan memanfaatkan informasi tersebut untuk keuntungan pribadi, tetapi tetap berusaha untuk tidak ketahuan

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Anda menemukan bahwa seorang rekan kerja membuat laporan. Suatu ketika, Anda menyaksikan seorang rekan kerja yang sengaja telah membuat laporan keuangan yang tidak akurat atau palsu untuk mendapatkan bonus tambahan yang tidak semestinya. Bagaimana cara Anda dalam menangani situasi yang sangat merugikan integritas ini?

Saya akan segera melaporkan kejadian tersebut kepada manajer tanpa mencari konfirmasi lebih lanjut

Saya akan berbicara terlebih dahulu dengan rekan kerja tersebut untuk mendiskusikan situasi ini sebelum mengambil tindakan lebih lanjut.

Saya akan mengikuti jejak rekan kerja tersebut dengan harapan mendapatkan bonus yang sama

Saya akan melaporkan masalah ini kepada departemen yang bertanggung jawab untuk audit keuanagan

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Anda ditunjuk sebagai pemimpin proyek yang melibatkan anggota tim yang memiliki latar belakang dan budaya yang sangat beragam. Salah satu anggota tim Anda menunjukkan kecendrungan untuk tidak berpartisipasi aktif dalam diskusi kelompok karena merasa bahwa pendapatnya tidak dianggap penting. Dalam konteks peran Anda sebagai pimpinan yang menghargai kerja sama, sikap dan tindakan apa yang akan Anda ambil dalam situasi ini?

Saya akan menghargai perbedaan yang ada dan membiarkan anggota tersebut bekerja sesuai dengan kemampuan tanpa paksaan untuk ikut dalam diskusi

Saya akan meminta anggota tim lainnya untuk lebih memperhatikan pendapat anggota yang kurang berpartisipasi selama diskusi

Saya akan mengajak anggota tersebut untuk berbicara secara pribadi guna mendiskusikan cara terbaik agar ia bisa terlibat dalam diskusi

Saya akan membagi tugas sesuai dengan kemampuan anggota tersebut agar ia tidak terlibat langsung dalam diskusi

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Dalam sebuah rapat tim, Anda menemukan bahwa dua anggota tim terlibat dalam perdebatan yang cukup tajam terkait solusi terbaik untuk mengatasi sebuah masalah yang dianggap penting oleh seluruh anggota tim. Apa tindakan yang paling tepat yang dapat Anda lakukan untuk memastikan bahwa kerja sama di dalam tim dapat terjalin dengan baik?

Saya akan memutuskan sendiri solusi terbaik tanpa mempertimbangkan pendapat atau argumen dari kedua anggota tim tersebut

Saya akan meminta mereka untuk menyelesaikan perbedaan pendapat tersebut secara pribadi di luar rapat agar tidak mengganggu jalannya rapat

Saya akan menengahi diskusi tersebut, meminta mereka untuk menyampaikan argumen masing-masing secara tersebut, dan mencoba menemukan titik kompromi yang dapat diterima oleh semua pihak

Saya akan memilih solusi yang diajukan oleh anggota tim dengan posisi yang lebih senior sebagai bentuk penghormatan terhadap hierarki yang ada

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Proyek yang sedang Anda kerjakan hampir mendekati tenggat waktu. Namun, anggota tim sedang menghadapi masalah pribadi yang menyebabkan penurunan kinerja. Sebagai pemimpin yang mengedepankan kerja sama, langkah yang akan Anda ambil adalah . . . .

Meminta anggota tersebut untuk menunda masalah pribadinya demi fokus pada proyek

Menugaskan rekan tim lain untuk mengambil alih pekerjaannya agar proyek tetap berjalan lancar

Berbicara secara pribadi dengan anggota tersebut untuk mencari solusi yang tidak mengganggu proyek atau kesejahteraannya

Melaporkan masalah tersebut ke atasan agar dapat ditindaklanjuti

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Sebagai seorang manajer proyek, Anda menerima laporan dari anggota tim bahwa mereka mengalami kesulitan berkomunikasi dengan salah satu stakeholder utama proyek karena perbedaan bahasa dan budaya. Apa yang sebaiknya Anda lakukan untuk memastikan komunikasi yang efektif antartim Anda dengan stakeholder?

Meminta anggota tim untuk mencari penerjemah

Mengambil alih komunikasi dengan stakeholder tersebut

Menyusun rencana komunikasi yang memperhatikan perbedaan budaya dan bahasa

Mengatur ulang tim dengan anggota baru yang berbicara bahasa yang sama

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?