KUIZ TEMUDUGA

Apakah tindakan terbaik jika anda tidak dapat menjawab satu soalan semasa temuduga?

• Cuba mengalihkan topik perbualan
• Berterus terang dan menyatakan anda tidak pasti, tetapi bersedia untuk belajar
• Diam dan berharap penemuduga teruskan ke soalan lain
• Meneka jawapan yang mungkin

Mengapakah penting untuk membuat kajian tentang syarikat sebelum menghadiri temuduga?

• Supaya boleh bertanyakan soalan teknikal kepada penemuduga
• Untuk menonjolkan minat dan kesesuaian dengan budaya syarikat
• Supaya tahu jenis pakaian yang perlu dipakai sahaja
• Agar dapat meniru gaya jawapan penemuduga

Anda diminta menceritakan tentang diri anda. Apakah pendekatan terbaik?

• Bercerita panjang lebar tentang kehidupan peribadi
• Fokus kepada pengalaman, kemahiran dan kaitan dengan jawatan dipohon
• Ceritakan hanya pencapaian akademik
• Ceritakan tentang masalah dalam pekerjaan sebelum ini

Apakah tujuan sebenar soalan "Apakah kelemahan anda?" dalam temuduga?

• Menilai kesanggupan anda menerima kritikan
• Menguji sejauh mana anda tahu kelemahan orang lain
• Menggagalkan calon yang jujur
• Memberi peluang anda merendahkan diri

Bagaimanakah cara terbaik menjawab soalan tentang konflik dalam pasukan kerja?

• Menyatakan anda tidak pernah mengalami konflik
• Menyalahkan pihak lain dalam konflik
• Memberi contoh sebenar dan fokus kepada penyelesaian yang anda ambil
• Elakkan soalan itu dan tukar topik

Mengapakah penting untuk menyoal kembali penemuduga di akhir sesi?

• Untuk menunjukkan bahawa anda ingin cepat habis temuduga
• Untuk menunjukkan dominasi dalam perbualan
• Untuk menunjukkan minat dan persediaan anda
• Supaya penemuduga tahu anda tidak faham apa-apa

Apa yang patut anda lakukan jika anda datang lewat ke temuduga kerana kesesakan lalu lintas?

• Tidak perlu beri alasan
• Terus masuk dan minta borang
• Hubungi awal dan mohon maaf dengan profesional
• Salahkan trafik kepada penemuduga

Penemuduga meminta anda menerangkan bagaimana anda mengurus tekanan kerja. Apakah jawapan terbaik?

• Menyatakan anda tidak pernah tertekan
• Berkongsi teknik pengurusan masa dan pengalaman sebenar
• Menjawab secara umum dan tidak spesifik
• Menjawab bahawa tekanan adalah tanggungjawab majikan

Anda diberi soalan situasi: “Bagaimana anda akan bertindak jika rakan sepasukan tidak menyiapkan tugasan tepat masa?”

• Abaikan dan siapkan tugasan sendiri
• Laporkan terus kepada majikan
• Bincang secara profesional dan tawar bantuan
• Tegur secara terbuka di hadapan semua orang

Bagaimana anda boleh menggunakan pengalaman sukarelawan semasa temuduga?

• Cerita sahaja secara umum
• Kaitkan kemahiran yang diperoleh dengan jawatan dipohon
• Tidak perlu disebut kerana tiada gaji
• Hanya disebut jika diminta